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楼主: sweetdream869

离职时,你会删除资料,搞搞破坏吗?

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发表于 2012-12-24 16:19:19 | 显示全部楼层
这是公司管理缺失形成的漏洞哦!
发表于 2012-12-24 17:17:09 | 显示全部楼层
赞同楼主的观点,是你的东西,在你的脑子里,不会因你删了,你就心里觉得咋地咋地了,,做这个信誉是很重要的,必尽你要在这个圈子混的,

点评

你做笔记的东西,关于公司方面的东西,如果重要的话应该交代清楚,隐私方面的当然不能随便给人看啦  发表于 2012-12-25 09:35
重要的东西不做笔记吗?还是不在单位记笔记?自己的笔记能让人看吗?  发表于 2012-12-24 23:24
发表于 2012-12-24 17:27:29 | 显示全部楼层
建议不要这样做,这样属于个人修养问题,还有一般公司重要的资料都会设置权限吧,没有的设置一下吧,不排除有这样的人
发表于 2012-12-24 18:23:55 | 显示全部楼层
一般不会 除非老板对我非常的不好,原则是做人要厚度!说不定什么时间大家又见面呢1
发表于 2012-12-24 19:23:23 | 显示全部楼层
还是一贯观点,这里没有对错,只有输赢!欢迎拍砖!!!

点评

那天你把它踩在脚下,像998说的那样乖乖的叫... ...  发表于 2012-12-24 20:28
支持!  发表于 2012-12-24 20:27
发表于 2012-12-24 20:03:58 | 显示全部楼层
做人要厚道 正了八经的 哈哈哈
发表于 2012-12-24 20:34:00 | 显示全部楼层
看情况吧,
发表于 2012-12-24 20:34:46 | 显示全部楼层
我们品管离职,老板让让礼拜天回来帮忙,说年终给点,结果事情办完了,给门卫说:以后不准他进场.

点评

这是你们老板不地道,这样的老板一般是不能长久留住人才的,良禽择木而栖,你们品管离职交接好工作后没必要再去帮忙,而且还是周末,去帮忙了我相信有一层情面和职业道德在里面,而不仅仅是年终给点能打动的  发表于 2012-12-25 09:41
发表于 2012-12-24 20:36:28 | 显示全部楼层
做人要厚道的
发表于 2012-12-24 20:48:15 | 显示全部楼层
不会,不管公司对自己怎么样,最起码的职业道德还是要遵守的
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