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楼主: 晨光~!

应聘者,你了解公司招聘时的真实想法么?

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发表于 2013-3-21 14:22:45 | 显示全部楼层
私企一般不培养人的
发表于 2013-3-21 16:15:35 | 显示全部楼层
不太认同楼主的观点,你说的有几分道理,实际上就未必都是这样
发表于 2013-3-21 22:36:40 | 显示全部楼层
我们公司招的学生工资涨的死慢,很多年都没涨多少,工作五六年的没人家新招工作两三年的工资高而且能差好几倍,是够重视的
发表于 2013-3-22 09:25:53 | 显示全部楼层
bearboy88 发表于 2013-3-14 23:20
* I7 S% e* Y: ]! a1 C" [/ q我也在骑马找马,
# P. D9 `! l7 A3 [* \' ^6 C8 \9 {公司打电话给我,我直接就问,我这个职位你们公司的薪资范围是多少,答:看能力,回:简 ...

. ^! k0 x( U; z" V# y说的太对了,我也是这样干的,每次有公司打电话来,介绍自己差不多了就直接问公司那边薪资大概多少,回答如果是看能力的,直接免了,TNN的,招聘肯定会给你个范围选择的你都不说,难道来个工程院院士你也敢要啊,人事就知道骗人去完成指标。
& B6 z! }: j1 @- n; W
发表于 2013-3-22 11:17:14 | 显示全部楼层
逍遥的歪歪 发表于 2013-3-22 09:25
. k) e) d4 U! a2 f说的太对了,我也是这样干的,每次有公司打电话来,介绍自己差不多了就直接问公司那边薪资大概多少,回答 ...
3 o. R8 ?7 p. [( F; ]
绝对同意  尼玛  现在招聘就是坑爹  姐姐我去面试一趟也是很辛苦的 你要是给不了提的薪资  那就不要让我白跑一趟  最恨这样的公司了9 f# @/ W" B8 l+ Y0 ^
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