答社友问题，“工程师”如何看待去一线车间干活。

liushaobo1989

必须了解实际情况！所以现在做安装调试！

比特工具

三一重工让90名研发工程师去车间还得分开来看。培训有培训的模式，可以和变相裁员区别开来。工程师的脑力训练和工人技师的体力训练完全是两码事情。突然让一个画了几十年图纸的工程师到车间干重体力活，给个每天几十件数百件的生产定量，这样做的意图就很可疑了。

顺颂时祺

老先生好，我有个问题想请您指点下，我在车间干工艺设计干了6年，后来车间领导让我技术转生产，我以为是个机遇就转了，现在干了整整1年的调度员岗位，这期间边干技术带徒弟边进行生产指挥还有生产协调，由于对技术了解加上多年与一线操作者建立的关系，转起来也比较容易，现在已经没有了难度，很熟练了，但是现在有个问题，我现在所在工区的段长脾气很爆裂，沟通起来难度非常大，经常会影响我心情，让我感觉很累，而且感觉学不到新的东西，每天的反复，我不知道我是应该在此岗位坚持下去还是找领导谈下，回到车间技术干别的工种或者调动出车间进入厂部的其他职能部室，比如设计部、销售部或其他部室，请老先生指点迷津！

凉水小年

说点题外话，下车间有时候就连实习生也应该抵制，具体状况靠个人想吧，不要真的以为下车间锻炼就是好的！总而言之一句话：要看下车间干什么！！！！

加速器

各位前辈，我现在是一名大四的学生（机械专业）。我所在的学校是一所不好的二本学校。现在即将毕业，面对未来我现在不知道是否去考研，还是去就业？如果现在去就业，对于我们这种不好的二本学生是不是就一直在车间工作？请各位前辈给点建议。

五龙鼠

大家说的好有道理的样子，请问去车间实习就是干活吗？？