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楼主: w91678

我的经历:技术人员内讧

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发表于 2016-5-18 09:58:07 | 显示全部楼层
人不为己、天诛地灭,先为自己着想。
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发表于 2016-5-18 22:24:28 | 显示全部楼层
现在竞争压力大啊,不过楼主对自己的徒弟确实好,赞一个!
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发表于 2016-5-20 15:47:22 | 显示全部楼层
其实要看怎么样的人,是否值得去教!
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发表于 2016-7-11 12:42:00 | 显示全部楼层
机械7年,以前多想有个好师傅带,当时老大高兴就指点下,其他只能靠自己。自己的各种自学,各种偷师。前段时间带个研究生,什么狗p都不懂,要他多学点基础,还自我感觉良好,非要去搞机构。有段时间有点忙,需要他帮忙标点图,然后他就很鄙视的说标图太简单了,看不起,意思就是不想干,我就呵呵了下,后面他又来问我,有个斜面上孔怎么标(我心想小子你不是很牛B吗),最后还是告诉他了。后面还有一些类似的事情。感想:想找个好师傅不容易,想带个好徒弟也没那么简单。遇到好的,就是缘分,好好把握!) R- x* I) C$ t1 j
题外:现在不管哪个研究生了,也没心事再带徒弟了。
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发表于 2016-7-12 22:51:07 来自手机 | 显示全部楼层
orc_roll 发表于 2015-9-13 02:12' W( G0 m3 p- N% W: j8 }
进了社会工作,首先得学会做人,在越级领导面前过于展现自己,要么后台很硬,这个情况也会提携上去的;要么 ...

# ?# b; d9 k9 C大侠肺腑之言啊。
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发表于 2016-7-14 11:42:58 | 显示全部楼层
一个过来人告诉你,你如果在这家企业没有背景,只会做技术不擅长管理,要想长期干下去,就不要带什么徒弟,教点皮毛可以关键东西还得自己兜住。# j+ {& |3 }5 u: J- J0 ~# Z

7 T% b2 e8 c4 J" S5 Q一不小心带出一个不错的徒弟,即使他没有取代师傅之意,老板也会考虑用他取代你,毕竟价格便宜又年轻,同样的岗位放不下两个能力差不多的人,只好牺牲师傅啦。$ @3 b% w1 f% p2 K0 t
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发表于 2016-7-31 08:33:20 | 显示全部楼层
你的徒弟门都很幸运。。
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发表于 2016-7-31 17:29:42 | 显示全部楼层
英雄所贱略同 发表于 2015-9-13 08:55# j. _. G4 U3 J. u* X7 M3 n& s, P- N$ U/ b
人不为己、天诛地灭,先为自己着想。
+ n4 l# q: D! O3 s* @
看您头像,你是做食品包装的吧?
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发表于 2016-7-31 18:16:32 | 显示全部楼层
干机加工的时候带了个徒弟,实心实意教了一个月后就问我,能干那些挣钱的活吗,,最后被别人引导着阴了我一下,举报到厂里,最后厂里把定额统一下浮了,谁也别想得好
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发表于 2016-7-31 21:45:45 | 显示全部楼层
你是好人,有你这个的好老师也足够了。但是这个真心要学会保护自己,毕竟是职场,人心险恶!
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