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查看: 21986|回复: 58

公司管生产的走了,付出那么多被逼走,好凄凉,寒心

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发表于 2014-7-2 21:58:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
今天公司的一个管生产的领导走了。一开厂的时候就在这公司,在公司六七年了,任劳任怨,付出很多。原因是产量上不去,被逼走了,觉得有点狠。
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( Q# }: V5 y& W公司每个人都觉得累,走的走来的来。我也才来一年多,在这里成了老员工了。我想我还能继续做多久,这个公司还值不值我去付出,会不会也有一天,那里做的不好, 也这样走的凄凉。

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发表于 2014-7-2 22:08:48 | 显示全部楼层
一年就老员工了!那你那流动好大,止不住啊
发表于 2014-7-2 22:13:28 | 显示全部楼层
好好干,对得起自己就行,产量上不去,一定是有什么原因,深层的。

点评

产量上不去,可能只是表面理由;真的原因,估计是与老板不合,或者工资太高。。。  发表于 2014-7-3 19:42
狐飞大帅所言甚是,善哉善哉  发表于 2014-7-3 14:22
发表于 2014-7-2 22:14:14 | 显示全部楼层
没赔钱吗?那是够狠的。
发表于 2014-7-2 22:33:10 | 显示全部楼层
HANXIN
发表于 2014-7-2 22:40:02 | 显示全部楼层
1年就是老员工?早准备后路吧,这种厂子永远都好不起来的,你不用费心了,除非换老板!

点评

确实留不住人的企业一定有问题  发表于 2014-7-3 11:22
发表于 2014-7-2 22:46:10 | 显示全部楼层
一个管生产的领导,产量却上不去,不炒都该引咎辞职或者退位让贤了

点评

两年后,新公司“ XXX” 成立,老板继续在这行业赚钱。 大家还是图样图森破。  发表于 2014-7-7 11:23
三个月后,客诉发生,开始查找原因。这时质量部的“贤者”该发挥作用了,和客户扯谈了半年,最终不了了之。 一年后,订单开始缩减,年半之后,再无此公司。  发表于 2014-7-7 11:22
让贤之后,贤者认为“这里工艺多余,去掉”,“那里要费这么多时间,减半!”,“这个时效处理?1天?免了吧”。 产能确实呈现火箭速度翻了一番,老板很高兴。  发表于 2014-7-7 11:20
哈哈觉的挺好玩~  发表于 2014-7-5 14:47
‘给你10万产能的设备,让你每年生产20万发动机“你不能的话为什么还要赖在那个位置上?不能让贤吗?  发表于 2014-7-3 19:46
非要等老板来选择你,你就不能选择老板吗?太好笑了  发表于 2014-7-3 19:44
给你10万产能的设备,让你每年生产20万发动机,你能行吗?你的观点太武断。  发表于 2014-7-3 19:44
“市场价1元的工时,给你5毛”,这样的垃圾厂还能开下去原因可能是因为你死都耐着不肯走的人  发表于 2014-7-3 19:43
市场价1元的工时,给你5毛,你能把产量上去?这种垃圾老板见过太多了。说不定层主也是这样的人  发表于 2014-7-3 19:31
得具体问题具体分析了  发表于 2014-7-3 15:07
产量上不去,是主管的原因吗,老板就给那点B钱,指望员工火箭速度,笑死了  发表于 2014-7-3 12:54
发表于 2014-7-2 22:50:55 | 显示全部楼层
见机行事,遇到对自己不利的人与事,三十六计走为上!
发表于 2014-7-2 23:01:36 | 显示全部楼层
小厂,这种情况多了去了。老板开厂都以利益为中心,你坐在某个位置就得实现自己的价值,老板认为这个人不行,走人是肯定的,只是一个跟了老板六七年的人会因能力问题而被逼走,实在想不通,因为六七年时间真的不短!
发表于 2014-7-2 23:12:29 | 显示全部楼层
企业只看业绩不看付出
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