最重要的是提出能进行商品化的产品来。
/ d" C4 r" b! F* d/ b! h7 l2 [: ^, s- I" z; n" j4 s1 W+ \, C* d7 c
只有想不到的,没有做不到的。
; o c8 b2 Q3 _3 E: k) ]/ d$ o4 P* v! U1 H
" V a7 e }9 P有什么好东西,需要我帮忙画图、校图的、审图的,尽管吩咐,绝不手软!/ J, y( T2 h0 o5 C
( \( n9 S+ K) x% e7 q. d
相信国防工人的保密意识。
5 W- q( _* B! {7 [) B6 m冷水黄金 发表于 2009-9-22 16:18  & Q1 [+ B, _& k2 ]2 ?7 s
老兄也不忘在这个地方推销自己啊
" b4 @, X0 s( g/ S回到主题,说说我对本贴的感受吧~~~~8 I: ?% f3 R" _; p# Z- p/ S0 P
通过社区合作,首先要解决的问题就是诚信,合作的基础也是诚信。
4 E7 p- B# M9 `( T6 b" [% G就拿我现在待的公司为例,供应商偷偷摸摸的换材料,当然我们也会在不通知客户的情况下换材料
7 I1 M4 Q& d( [; t1 ^' S; N: j p7 K, x一旦出现问题,客户拆机发现不一致,久而久之就彼此失去信任了,合作的意愿也会大大降低,生意就很难做下去了;
: t" d n9 R$ x' C2 t5 V第二,关于利益分配的问题,这是必须明确的重要事项。3 S5 D: ?+ c( \) ]: S6 Z% D
亲兄弟明算账是对以上事项最直白通俗的解答。大家要干一件事,开始碰头明确分工,责任到人,预期效果,劳动所得分配,谈清楚了,分头做事就OK,中途有任何技术问题可以及时反馈,但是不能反悔,不能撂挑子,大家都是一条船上的贼 缺了谁都不行,挣钱亏本大家一起扛,降低风险;
4 S3 ^8 [) e: u) t k第三,关于资金募集的问题,个人认为很好解决。当初为了满足社区的硬件需求,采取了一些方式方法完全可以移植到项目资金的募集上来。中国人本来就缺乏投资渠道,这是一个很好的分流资金的方式。: b" c$ C; r1 S& V3 L8 [/ N) U
第四,关于社区人才聚集的方案。必须有一个稳定且负责的团队来实施。2 I, C0 P7 ^2 [& i- J4 l
如社区与出版社间的合作一样具备契约性,而不是松散的,帮忙性质的形式。这点很重要,当年毛主席代领红军长征,时刻都有团队来领导的,不然红军也走不到延安
6 T" |; M8 U; I |9 H/ e/ M9 ~说的有点乱,总之一句话,要有领导核心 |