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我写的两个版本的辞职报告

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发表于 2021-7-13 23:24:34 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 展翅翱翔with 于 2021-7-13 23:28 编辑 / A2 b: m! O( X/ B- h

# B& [! h7 z2 f) N  x" M) i& b- Z现在距离辞职还是比较早,但是也可提上日程了,两个版本辞职报告,版本一是简洁的,中规中矩,版本二有点长,显示出壮志难酬的意味
2 G4 Y' }) o+ F% M5 _; p* K+ c, [" s& n7 b( @
版本一,
: \# j/ J8 e; N4 \各位领导,你们好
3 P) a# T+ v  s/ N3 |5 B8 N1 b' D0 \; z
自我于2018年7月正式入职公司以来,得到领导的信任与栽培,同事们的支持与帮助,在这样具有人文包容的公司文化下,使我本人在工作上得到了锻炼和发展机会,本人在本职岗位兢兢业业,不断进取,未曾怠慢。0 y8 g* Y/ v" |: e. w8 B+ u
但本人的努力并未得来在工资薪酬上的回报,在这个问题上作为普通人不能免俗,毕竟所有的物质生活需要建立在经济基础之上的,同时目前的工作内容与我的目标渐行渐远,不足以让我的专业能力再有向上提高的可能,感觉碌碌无为,未曾做出自己期望的成绩,基于以上两个原因正式提出辞职,虽然我也有不舍,但为长远的打算与个人发展,必须做出这样的决定。
1 M# t$ j, }4 C# y" H0 [6 ]$ r& |* t从递交辞职报告后的一个月内将离开公司,接下来我期望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。以便完成工作交接。! x  f. N- t; m$ l
感谢        各位领导与各位同事们平时对我的指导与教育,对于工作中的不足,还请谅解5 V% H$ V0 C+ m' e1 l

# n/ F3 d7 y* j& y; x最后祝×××公司部门蒸蒸日上,各位领导与同事们工作顺利!: g8 a3 x5 e6 U* Y( |% U5 J

: R2 B5 D+ x- G+ v. K3 @# o 谢谢!+ U# \+ s& v5 |$ F8 U# B$ C
7 h# N8 u0 h) C+ B: Z
版本二,
/ [2 x6 I. D# ]( f- p) g. U- F. P自我于2018年7月正式入职公司以来,得到领导的信任与栽培,同事们的支持与帮助,在这样具有人文包容的公司文化下,使我本人在工作上得到了锻炼和发展机会,但我依然选择辞职,原因有三:
* l  g" r* a: ~3 Q: d第一,本人的专业未能在此得到长足的提高,与我的同届或小一届的同为机械学院的研究生同学们,可以在机器人、汽车、机床等行业的核心领域的身影,他们可以用Ros软件及相关专业技能实现机器人的图像的自主导航,也可以使用hyperwork、ANSYS软件与MATLAB软件及相关专业技能实现结构轻量化与结构优化,也可用PLC软件控制机器人的上下料,甚至可以实现机械臂的运动算法的进化,当然也可以做直线机构的伺服控制,更有的同学在与国内顶尖高校研发可穿戴式的机械臂假肢,机械专业或近机类专业不断发展,不在仅限于“画图”,而是根据时代发展与需要,向着跨行业、跨领域的提高自身,我的同学们都已经取得了多个领域的发展机遇与飞跃般的能力,而我却在爬行,我在此地就只能被当做一个“力工”和不用思考的、被人指哪打哪“画图匠”,我反思自己,不是不努力,终归原因就是没有关系和做错了选择。第二,本人的努力并未得来在工资薪酬上的回报,在这个问题上作为普通人不能免俗,毕竟所有的物质生活需要建立在经济基础之上的,这很现实;: d8 v$ ^+ w6 c7 @& K
第三,我还很年轻。
; J8 c2 X. I) s0 N从递交辞职报告后的一个月内将离开公司,接下来我期望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。以便完成工作交接。
9 v7 Y% u' I( k' L感谢        各位领导与各位同事们平时对我的指导与教育,对于工作中的不足,还请谅解
9 r% `4 _) m6 L5 ^最后祝×××公司部门蒸蒸日上,各位领导与同事们工作顺利!
1 R" t* j- E3 z+ {& x' [3 d8 I  @3 t1 f- e, R
谢谢!2 n7 _6 Q6 H. g1 b
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发表于 2021-7-14 07:44:59 | 显示全部楼层
就一句话,因个人原因提出辞职就够了
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发表于 2021-7-14 07:49:57 | 显示全部楼层
太长了压根不会看。
8 z: p7 H1 I- @# L4 l直接一句话:由于个人原因提出离职。
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发表于 2021-7-14 07:54:23 | 显示全部楼层
离职不是提建议,简单说一下,到时时间直接撤
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发表于 2021-7-14 07:58:01 | 显示全部楼层
离职是通知,不是商量。

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520zjwtcabc + 1 思想深刻,见多识广!

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发表于 2021-7-14 07:58:55 | 显示全部楼层
话太多了
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发表于 2021-7-14 08:07:40 | 显示全部楼层
要加薪直接和老总谈,要离职就直接提,不用写那么多的
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发表于 2021-7-14 08:10:43 | 显示全部楼层
写的太多了,离职报告就是提离职,如果领导舍不得你,找你谈时候,你愿意说再说这些长篇大论;如果领导不在乎,你写个因个人原因离职,直接就批了,就会找人跟你交接了

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发表于 2021-7-14 08:15:30 | 显示全部楼层
话太多了,因为什么要走,大家心里都有数,没必要说这么多
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发表于 2021-7-14 08:21:33 | 显示全部楼层
扯那么多干嘛,就因个人原因离职

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个人原因也很扯淡,他们会找你谈话,为什么离职之类的;我一般就写,已找到心仪的工作 ,忘批准  发表于 2021-7-14 11:54
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