机械社区

 找回密码
 注册会员

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索

女生在机械行业是不是没优势

[复制链接]
发表于 2018-5-14 11:39:11 | 显示全部楼层
女生有几个受得了满手油污,头发有时候全是灰尘,装机器一装就是几天的,主要是机械的还没啥话语权,背锅倒是一把好手
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2018-5-14 11:45:11 | 显示全部楼层
idway 发表于 2018-5-14 10:16
; E) Y( ^7 e% n有没优势先不说,同等条件下会先招男生。之前给一批有工作经验的机械工程师面试,里面最优秀的是个女的,好 ...
) t: t' h3 v8 H: v: q0 L$ E
那你们对面试者的要求是什么呢?可是说说吗?谢谢啦* N$ q3 \3 v8 d& V/ c$ E2 v) h5 _
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2018-5-14 11:47:20 | 显示全部楼层
一展刀锋 发表于 2018-5-14 08:534 {6 E  O# t1 @6 O, ^; I! x
学校什么档次?' e% Y5 ^, E& q2 J7 k& @7 x
我觉得女生优势挺大的,其中一个就是稳定,不会轻易跳槽,这年头男的长待一公司的少3 I* Y; G- e/ y, R$ Y) g$ W
不过 ...
% F0 J6 g6 }3 X- r1 H! T, b3 G
二本
# O9 F- v& l5 P- }为什么生过二胎的优先。是不怕跳槽吗?* N2 v3 `+ w1 o; T: J5 @) h7 B4 n
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2018-5-14 11:59:34 | 显示全部楼层
本帖最后由 gy861208 于 2018-5-14 12:00 编辑
8 Y  b5 ]: b, W  x7 w8 l* N  i, E3 B( _6 w, ~2 Z0 `
不是没优势,是天然劣势, J; t" Q' j# S: X, L! z4 M
机械门槛低,成长周期长,在学校有一点基础就行,主要是工作中不断的学习和经验积累; t5 \0 \* Y: w6 {" j
日常工作:方案设计、机械设计、样机调试% ]- f: I' C6 H/ h  c- m2 s) i0 G
入场条件:耐的住寂寞,抗的住压力
. |& q6 B3 R; Z! \) {7 z+ }什么每月上班30天,每天奋战到凌晨,那都不是事;就问你怕不怕!
) @+ K/ z* \9 Q% [5 f$ F什么TMD哪个傻X设计的,不考虑成本吗、不考虑维修吗,日常挨叼,就问你怕不怕!
" G1 O0 `/ c9 _什么设计方案三天一小改,五天一大改,甲方开心就好,就问你怕不怕!- a2 q( B6 ~, T3 Q  `
如果你不怕皮肤变差、不怕胃病颈椎病、爱学习、不谈工资谈奉献、且有点女汉子气质,那你就能成为百里挑一的优秀女工程师
, e# {7 b" m5 @/ D) I6 R  {; p# v) F$ ^  t6 H3 Z
最后总结:女性唯一的优势是,行业内女性极少,一般情况下会被温柔对待,也见过特厉害的女工程师,记得中联重科有一年的年度设计一等奖是女的,那也只能说万里挑一了,建议从事技术管理类或者研究院之类,回头看看回复里面能有几个妹子就知道了* W- \$ Z& w) o; t. I2 l4 G' a
# X& L# _5 B! e- x9 w

7 A1 c! d* a$ w' p3 X  ?' z$ Q! G% N4 M
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2018-5-14 11:59:51 | 显示全部楼层
女生做采购工程师,品质工程师及电气工程师的比较多,纯技术确实不占优势,毕竟机械好多体力活不太适合女生
# e1 ~7 p( l, W9 k1 c
回复 支持 反对

使用道具 举报

 楼主| 发表于 2018-5-14 12:00:22 | 显示全部楼层
duduxiaozi32 发表于 2018-5-14 11:39
5 ~$ _9 h7 j3 u# {8 G女生有几个受得了满手油污,头发有时候全是灰尘,装机器一装就是几天的,主要是机械的还没啥话语权,背锅倒 ...
& K3 {6 T1 B4 Z; f* u0 Q
后面是重点呀
$ b1 s/ [. W' T" ^+ M7 Q: B# T& ]
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2018-5-14 12:18:31 | 显示全部楼层
女生,有自己的优势,6 y0 V) x4 E0 p3 R  X5 k( N
第一,你得学好语言
+ X# }4 Q& F8 Z- _4 z第二,最好去大批量生产的公司,比如汽车零部件公司
; _7 T# e; S# E% p% d; E成熟的工艺,设备,做工艺,质量,体系相关的工作。: D0 \/ l" v" @5 S; O$ i! a
现在的趋势是,男人都跑光了: b8 \1 i0 _4 F3 c! d, e3 b, d5 {
留下女人干主任设计师,项目负责人等等
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2018-5-14 12:21:21 | 显示全部楼层
流年乱了浮生 发表于 2018-5-14 11:476 }% B3 O: G6 K5 B
二本: D0 X' B- a6 {" F+ X- ~
为什么生过二胎的优先。是不怕跳槽吗?
# [* I0 u6 Y& l+ y' `' K  w
对头,女生在公司待的时间一般超过3年,对很多设计部门来说,人员稳定性也很重要
9 R- o0 A7 t( S4 x1 E- Z而且带2个娃,女的一般都安心为公司做贡献了
* |9 o( v8 v4 r1 D. q
. d$ p9 |6 l( O; n二本进不去什么研究院,除非考研
7 w* D: G' t1 e/ d
; P# d/ V& a1 }; G- j所以找一些轻工行业,如电子类、家电、手机、医疗器械这样的相关行业【产品,不是设备】的结构设计+ V5 J+ K" ^2 u) U& U2 k/ z
或者转行做做电气、软件测试,项目管理岗、采购等我挺多女同事是这样的
9 K) L5 `" P5 h
% D5 w" Z7 i: ?# \: H
- t2 Q8 ~1 m5 k  ~6 [! V跟机加工接触的一概排除,又累又脏
& H# X. P* B: Y* t* [& O! g3 i: U+ e% Q
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2018-5-14 12:24:14 | 显示全部楼层
机械行业女性干采购比较不错,不累,还赚钱,我们单位就是
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2018-5-14 12:48:03 | 显示全部楼层
我建议干脆直接转向信息自动化工作
0 A- `8 N' A5 q7 G- x. x机械在某些公司 完全是电子 电气 软件 等岗位的“下属”是为其“服务”的
, b/ i- h( S+ a$ b5 _说的再直白些就是它们的“工艺部”
, C0 f  t2 C; H. C
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册会员

本版积分规则

小黑屋|手机版|Archiver|机械社区 ( 京ICP备10217105号-1,京ICP证050210号,浙公网安备33038202004372号 )

GMT+8, 2024-4-17 02:10 , Processed in 0.055319 second(s), 13 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表