本帖最后由 zmztx 于 2018-4-19 05:49 编辑
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9 O ` S8 t. v# n% F7 b7 D首先，你要弄清楚为什么机械行业不适合女性。因为累，太累。女性多数在四十到五十岁体力就够呛了
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第二份工作---微电子--* [( ?) `2 B' x' y: ^/ n3 W) `
电子行业的工艺和机械制造工艺差别很大。那个行当里有很多职位需要机械工程师，可是需要学很多以前没有接触过的东西。劳动强度和机械制造比，要小，不过也很累。/ _ h; P' O. {7 W( @7 c- D9 i
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第一份工作，看来看去像是设备采购。
: V1 x, T, r9 u4 Y' ^8 p这个工作劳动强度不大，但对你专业水平是极大的考验。 A% w x- L8 n/ V, u
这应该是，告诉你产品，要你买一套设备（生产线）回来，把产品加工出来
) q. h1 m) { R, @( `7 F这是有油水的工作，责任很大，
$ a) ~: b5 r& i( J9 m0 Z1）不能轻易相信任何人：
- F( V. V6 P- l! m1 b供应商会经常的诱导你
. Z5 `% m8 h$ H! j& J! z自己人也可能出于利益需要，给你挖坑。有一回在我用了8-8月时间差不多都选定了成套设备的时候，工厂的总经理招聘到位。没多久他要我给几家供应商打分，然后算总分，看哪家强。问题是给哪些项目打分是他定的。那时我没有经验，就随着他打了分，也没当真。结果他把这个半开玩笑的东西交给了大老板（写在草稿纸上），而且说是我的意思。后来我才知道，用他给定的项目打分，肯定是他中意的那家分数最高。而且那家给了他10%回扣。好在我马上就辞职了
8 w% N9 w- l# ^2 S+ r- @2）干这个差不多转了一个专业
0 A$ J3 _! ?2 v* w3 z/ Q设备的原理、精度等固然重要，可在采购成套设备时最多只是占一半。另外的是6 R, m4 }0 T' c6 [# i: @
如，设备费用是一块，运行费用是一块, Y q) a' H7 I
如，生产纲领，生产节拍，成套设备中每台设备都要匹配+ ^* |, }- a4 T0 v% t- c; \( o
如，生产弹性。就是说这条生产线是只能针对一种规格的产品，还是能适应变化，变化多大
f! a( }$ M9 u# \4 |8 ~) Y如，生产线怎么布置效率高，占地问题；要多少工人、动力。更细致的卡车是不是能进去，特殊环境要求等等- V6 B: C8 z6 b; v- `4 h! c4 W6 O5 q
如，质量保证。有时候质量是不是能保证图纸要求，可能是决定性一票。
# Y7 Y( B7 X* J) k" N如，售后服务（供应商），维护保养（自己做）。条件、人员、费用: H9 c( t" ~+ q
然后是设备本身 b0 H/ S, D, g |6 @
有些设备，也许你并不熟悉，但是为了采购，你必须深入细致的了解，包括工艺，变成内行。这就要求基本功扎实，要有经验。另外就是查找资料。国内只有北京最方便。网上来的东西往往支离破碎，会漏掉内容。
) n' N4 }' Q X/ ~( h+ x6 J! `! R8 r设备和设备使用，甚至可能要牵扯到设计，绝不简单。要花大量的时间
8 p: {; M" U G9 k以前国内有很多的工厂设计院，主要就是干这个的。大型企业一般就近就设有工厂设计院，像汽车、拖拉机、坦克等都有。9 V* F0 T/ s. I2 v
以前的大连组合机床研究所干的差不多就是这个，出过不少专业资料" Q% t% s' _, i
女士，选这个工作应该不错，要学的东西很多) x6 z! o9 |6 }4 z K3 P
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楼主: 未来kurumi
发表于 2018-4-16 09:19:25
