致老板一封信！

xiaobing86203

易清军_W12v6 发表于 2017-11-25 11:18
这个看看分析的还是蛮到位的， 我们需要选择性吸收，不能片面的看待，员工，老板都需要理性，而不是只认为 ...

帅哥，分析问题还是很理性的，有当领导的潜质
- K. M- j$ I0 w3 C) u

易清军_W12v6

xiaobing86203 发表于 2017-11-25 12:15
帅哥，分析问题还是很理性的，有当领导的潜质

" G! M8 H# i+ ]5 h( U- p这你也能看出来，眼光不一般啊。
5 W5 m# ~8 Y2 a! o& G- j+ M
有空切磋下！
+ \0 p' ?2 w" p1 s, K0 W4 R1 b

面壁深功

我到以为老板有这几种
+ T1 S0 w6 _6 w# ^$ j+ [( S, Z一，做事业，惜才如命
二，做管理，不断换人
. [7 t9 \$ s, Y, B* Y* P三，做现钱，愿者上当

wx_dnnbAEnQ

顶一下

未来第一站

总的来说人员流动是好的

黑白先生

结果导向应该是老板想要的
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