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楼主: 龙宽九段

老板讲这样苛刻的话,我该何去何从?

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发表于 2015-11-1 08:51:06 | 显示全部楼层
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发表于 2015-11-1 08:57:39 | 显示全部楼层
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发表于 2015-11-1 09:25:02 | 显示全部楼层
龙宽九段 发表于 2015-10-31 09:45 0 T  D7 i! o4 x9 f7 b
在国内,我们已经习惯了听领导的话、听上级的话,自己想说的话都被这个社会的现实埋没了。我想知道,当每 ...
) I6 F6 ^" N2 D% U; e
大侠太理想主义了,这本没有什么不好,但是你必须要考虑:这样的老板明显是自我感觉太良好了,这样的人,你越是给他提些那样的建议,他只是会觉得你依附于他,基本也会越轻视你。
) m  f( P- H: S6 v还有一点,你提这样的建议,必然会引起周围同事的反感,不利于同事关系,
, w$ @# x$ t( q' v; U, @所以你的这种做法,也要把握好一个度,
发表于 2015-11-1 11:49:18 | 显示全部楼层
还是走吧,老板可以抠门,看不能嘴贫
发表于 2015-11-1 15:09:17 | 显示全部楼层
龙宽九段 发表于 2015-10-31 09:45
9 ?" N3 |- `3 G7 j( ~在国内,我们已经习惯了听领导的话、听上级的话,自己想说的话都被这个社会的现实埋没了。我想知道,当每 ...

+ }" j! M- H% M: ]做了是比不做好,# n$ ]% T) `% d# [. [9 V
看现实情况吧,不可一概而论* Q2 t( D2 G* C1 _
对得起薪水就好,
3 K  d1 C7 B/ c5 Y  Z, n( a1 F# o, b* {
 楼主| 发表于 2015-11-2 08:56:41 | 显示全部楼层
熊anh 发表于 2015-11-1 09:25
3 A+ g* ]: V/ H8 _大侠太理想主义了,这本没有什么不好,但是你必须要考虑:这样的老板明显是自我感觉太良好了,这样的人, ...

- }- O. o5 ?& G. a8 t: h目前做业务的只有我一个,还有一个刚来没几天的。# n2 C! E8 G) L6 E* U
 楼主| 发表于 2015-11-2 09:03:49 | 显示全部楼层
程总工程师 发表于 2015-11-1 08:57 7 J. s; k' }/ N; R- Y
你们是做工程师,不是做狗奴才!老板都这样了,还为他的厂操心

6 i  G3 ]# [  A" C" W我明白大侠的好意,暂时不走其实也是为了自己着想。没多久就要过年了,换地方又要重新来过,而且现在有个好一点的项目在谈,能合作的话提成对于我来说还是比较可观的。暂时留下来看情况吧,对于薪酬方面我已经不想再跟老板说什么了,在目前的情况下能做多少就尽力做多少,不会良心不安就好
7 o, `% q/ v/ l( H0 a

点评

这个老板如果不能让你跟随一辈子,你换工作是迟早的事,那还不如早换,可以试试看,也许会遇到很好机会的,但是你不找,永远都不会有机会。  发表于 2015-11-2 15:17
发表于 2015-11-2 09:27:08 | 显示全部楼层
龙宽九段 发表于 2015-10-30 14:15
; n' q$ v  j, Z* n2 a9 I' X" |: M在这里,老板的观念就是:打工的要那么多钱干嘛?能温饱就行了,挣钱的是老板,不关你们员工的事。管理方面 ...

6 C. w6 C. p& o- k: L这种老板真人让醉了。
$ @- ]8 w7 V2 |! y7 i
 楼主| 发表于 2015-11-2 09:38:41 | 显示全部楼层
wjiafu72 发表于 2015-11-2 09:27 - E/ f6 _; K" m. F4 @, t
这种老板真人让醉了。

0 w. l/ m# q& k5 Y! f9 t好多小厂的老板不都是这种心态吗. k  i- c# N/ f

点评

的确,对于这种老板,我的观念是在要走的时候好好整他一下。  发表于 2015-11-2 15:18
发表于 2015-11-2 14:31:26 | 显示全部楼层
赶紧走人吧
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