收到了offer，但简历有造假，去，还是不去？

韦一笑 · 发表于 2014-6-9 21:55:34

去吧，皮要厚，特别厚，出了成绩就没事了。

原谅我今天 · 发表于 2014-6-9 22:28:28

如果是外企的话，建议实话实说，直接跟HR说清楚，未必是多严重的问题。其他企业的话，就随便你了！

牙刷刷牙刷 · 发表于 2014-6-9 22:53:41

离职证明可以不开的，找个借口说，离得太远，或者公司管理不正规什么的，离职时候没开证明；一般的公司说要，并不是真的要，除非是大公司；

牛人阿祥 · 发表于 2014-6-9 23:22:00

不一样公司，一个老板。我就是这个情况。你可以继续撒谎，也可以给他们坦白

wuyy · 发表于 2014-6-10 08:31:06

我猜测以楼主这种心态去了估计也呆不了多久~

天师猫神 · 发表于 2014-6-10 09:03:49

wuyy 发表于 2014-6-10 08:31 , E& S) B% e1 j0 E2 m4 r9 Z+ r
我猜测以楼主这种心态去了估计也呆不了多久~

你说的对呀，,,,,,,,

天师猫神 · 发表于 2014-6-10 09:04:39

原谅我今天发表于 2014-6-9 22:28 8 y! \+ k# m" Q9 t
如果是外企的话，建议实话实说，直接跟HR说清楚，未必是多严重的问题。其他企业的话，就随便你了！

外企是管理的很严格的

gyq720 · 发表于 2014-6-10 09:18:55

我也碰到过，是这样做的：其实这两家其实是一个母公司的两个不相隶属的子公司，我这类似于大公司调部门，然后关系就转过来了。

谁的马甲 · 发表于 2014-6-10 09:23:20

学会了一招半：简历造假，俩公司是一个母公司，灭哈哈，以后有的搞了……

icegoods · 发表于 2014-6-10 09:47:35

为了圆一个谎，撒更多的谎去圈，O(∩_∩)O哈哈~
心累的，向余则成同志学习，搞地下工作者的心理素质才滴水不漏

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