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楼主: WUHANLIST

我公司新来的生产主管,外行人怪招不少

 火.. [复制链接]
发表于 2013-11-26 17:14:17 | 显示全部楼层
tk6627963 发表于 2013-11-23 16:07 ! F  E$ q& u0 a/ b" s
不同的公司规模式有不同的公司结构,) W  `# w. `9 S, c

7 ~0 [  j+ @! }: {但是一个完整的生产需要物质流,信息流,和技术流,

: Q7 w7 y- ]6 g0 r主管管理设么的那都是忽悠人的,小公司还是好好搞技术吧业务高到手才是真东西4 |  c$ x% u6 W$ E9 M: ?

+ A4 H2 W0 u/ L' b什么宣传管理的佐佑那都是公司做大了,不好管的时候才需要
发表于 2013-11-27 10:47:09 | 显示全部楼层
打死你 发表于 2013-11-19 21:18 7 \* A* I  Q5 e% \% E7 A9 h- |
我去无锡出差见一个小老板(虽然是小老板,但是人家有几台大设备,做的活儿非常不错。),车间都7个人,有一 ...

$ K  p- n# H5 b9 P6 S8 ~9 q呵呵。我公司就一人包揽管理、技术、工艺、质量、甚至操作呀。
发表于 2013-11-27 11:10:10 | 显示全部楼层
fifochl 发表于 2013-11-21 13:27 ' Q; k1 a  u9 J& `' A, @4 y
我认为一个团队无论多少人至少得有个人来负责,至少在中国是必须的。! ^2 t8 V& u1 |% N! o/ _+ H' u
作为主管除了领导,最主要的应该是服 ...

9 w3 ~* k. s+ E" K5 K调度问题
发表于 2013-11-28 19:56:47 | 显示全部楼层
祥子123 发表于 2013-11-19 19:18 0 N; A/ o! p, R4 ^
两个字操蛋
# t  Q1 t) O$ D% C& g4 i
一起就5个人,完全可以从人员里面提拔。。。没必要专门从外面招一个
发表于 2013-11-30 14:39:29 | 显示全部楼层
很多时候主管都是或多或少的存在,但也有厉害的,期待这样的主管出现。
! i2 I: c! G3 X$ H
发表于 2013-12-8 07:48:48 | 显示全部楼层
lz 你们这位主管是不是从大公司招过来的 他的管理和大公司的经理很像
( b3 p2 \) @2 Y3 d

点评

经过这一段时间的打交道,发现完全是个混混,什么都不懂。可以断定,没有点做过管理。  发表于 2013-12-8 08:39
发表于 2013-12-17 15:20:18 | 显示全部楼层
瞎指挥害死人呗
发表于 2014-1-20 10:45:34 | 显示全部楼层
很正常.....很正常!!!
发表于 2014-1-24 11:23:00 | 显示全部楼层
我们最近也是来了个天外客,那个背后骂声一片啊

点评

已经被咔嚓了!  发表于 2014-1-24 12:23
发表于 2014-1-27 19:59:19 | 显示全部楼层
不管是不是外行基本的程序应该都是一样的
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