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楼主: Mechanical.Mr.

老板说我帮了他大忙,要培养我,我当即提出加薪

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发表于 2013-11-15 10:23:20 | 显示全部楼层
反正很快就年底了,到时候不满意你就另外打算就行了。
发表于 2013-11-15 10:27:10 | 显示全部楼层
我不知道你们那里的工资水平,不过2500的工资确实不高,
发表于 2013-11-15 11:52:56 | 显示全部楼层
对于大多数民营企业来说,培养新人不如找个完全懂得的,许诺什么的完全是不能相信的,切身体会啊
发表于 2013-11-15 11:56:32 | 显示全部楼层
老板的策略!
发表于 2013-11-15 12:04:23 | 显示全部楼层
天下乌鸦一样
3 K4 Z; ^- E, r' u( s1 s狗改不了吃屎
* G) U- r! n) v, Z, _4 F说的再好也没用,只有正在拿到手了才是真
' x; a2 J9 [  M. o& s# Q/ u2 B老板们今天说,明天忘,这个是常事,反正和钱扯上关系,他们都回装糊涂;

点评

看来兄弟是深有体会  发表于 2013-11-15 12:27
发表于 2013-11-15 14:34:38 | 显示全部楼层
如果还想继续做机械这行的话,刚开始还不不要注重薪资方面的问题,主要是技术和经验有没学,会不会得到提高,现在我觉得你的环境不错,可以拿到设计图纸,可以参与装配调式,这样学的快,进步的很快2 v4 u; V: \# U! N9 ^
发表于 2013-11-16 11:54:49 | 显示全部楼层
还是多学习是最重要的,切记不可和老板做朋友
! s# V( d  ^- q8 [/ v8 {5 ?0 ~8 j- Z2 s, N2 ^6 j. ~" C
发表于 2013-11-16 17:18:09 | 显示全部楼层
付出了就应该得到应有的回报!!
发表于 2013-11-16 18:38:28 | 显示全部楼层
做到过年看看有没有情况,没有就撤
发表于 2013-11-18 08:49:17 | 显示全部楼层
做设计就是这样,做的好的时候什么都好说;; F& _3 j" ~% X
但是工资涨起来了,如果你烦了个错误,这个错误肯定就会无限放大,直到矛盾激化--------1 R- `5 f# W, H9 ]9 {0 N) v
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