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楼主: 憨老马

光靠自己,好么!?

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发表于 2013-8-19 21:47:52 | 显示全部楼层
马大侠,您的意思还是从不靠自己,到培养接班人的思路。归根结底,还是靠某个人的能力。
发表于 2013-9-7 16:16:52 | 显示全部楼层
学习再学习。。。
发表于 2013-10-16 11:25:45 | 显示全部楼层
能信人,新能人,人能信?
发表于 2013-10-16 17:29:36 | 显示全部楼层
2266998 发表于 2013-8-9 11:10
# P0 v9 I, w% |: i6 k* c+ _这个问题,关键看做什么了,不致命的,出点事情可以改的,都无所谓的,
2 }2 W% S5 w& K& x0 u4 f2 v& `* x6 d  M$ s; Y5 h# o
另外自己不做老板的,不负主要责 ...
3 h9 v0 b& e4 d( V- T: D
08年金融危机告诉我们死的是银行不是银行家9 g5 R  I. D: g4 X- m0 }0 C
同样企业完了死的是企业不是企业家' H1 V/ _8 N* {' G6 [1 F, D
发表于 2015-3-23 11:59:34 | 显示全部楼层
每个人都有每个人的考量和顾虑 值得我们这些小辈学习
发表于 2015-4-9 19:16:59 | 显示全部楼层
“虽然对其提出的方案,我有保留意见,但当时还是放手让他去决定。”  
, d6 E1 k7 M: o
  ]* V/ H; n, B+ [5 ~所有责任你来承担?!不过也是,是他决定的,你当时提出宝贵意见了
发表于 2015-4-13 12:47:16 | 显示全部楼层
进来学习
发表于 2015-4-13 13:10:08 | 显示全部楼层
遇到楼主这样的领导,是件挺幸运的事情。
发表于 2015-7-12 09:16:59 | 显示全部楼层
谢谢分享。
发表于 2015-7-12 09:27:35 | 显示全部楼层
非常同意,允许人犯错误也是公司应该付出的成本。
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