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楼主: Nauynaib

在国企1年,端茶倒水歌功颂德,准备离开!

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发表于 2013-4-28 09:43:23 | 显示全部楼层
国企也不是像大家想象那样的,看啥国企了,垄断央企也是国企;省属国企也是国企;市属国企也是国企;国有股份制企业也能算是国企;改制后的也有一些国企;不是说进了国企、熬多少年就能怎么怎么样的,还XX收入,没可能的....不是大家想象的那样的...

点评

就像提起国企大家脑中都是央企的高工资,都是小国企的懒散,结果总体印象都是高工资和懒散。  发表于 2013-4-28 12:09

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参与人数 1威望 +1 收起 理由
逍遥处士 + 1 中肯的话确实难见。

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发表于 2013-4-28 10:30:49 | 显示全部楼层
普拉塞2012 发表于 2013-4-28 09:43
( _6 E: J; R1 Q6 {) B国企也不是像大家想象那样的,看啥国企了,垄断央企也是国企;省属国企也是国企;市属国企也是国企;国有股 ...
+ C6 v* u9 T2 F8 d  h
我靠,你这话说的太中肯了。握手!- w: d: G7 v) y3 e# S
 楼主| 发表于 2013-4-28 18:33:29 | 显示全部楼层
普拉塞2012 发表于 2013-4-28 09:43   t- D% `+ g6 Z1 a3 D( R7 Y. t1 U
国企也不是像大家想象那样的,看啥国企了,垄断央企也是国企;省属国企也是国企;市属国企也是国企;国有股 ...

( A; o+ f4 i# z5 T( h1 x2 n大侠好,今天跟师傅讨论了很久,现在决定先不走人了,毕竟才工作不到一年。; q0 A$ \3 B* Q  j8 G
国企虽然慵懒,虽然里面人事复杂,效率低下。但是我有个好师傅(是个93年参加工作的大学生),师傅对我很好很好,给我讲各种知识,还经常给我饭票吃饭,去他家吃饭。同事也都很照顾我,领导也很好,公平公正的车间主任,条理清晰、思路严谨。% q. x& V  l/ l& @# v  E; L

8 V7 P0 W3 e! L; @9 K因为是军工(中航旗下)所以电脑管理很严格,不需插优盘,Key管理很严格。6S,环境体系,安全体系都很严格,自己反感这些可能是因为学生气还没有消失。自己反感写那些征文什么的,仔细想想其实也没什么大不了,说胡话呗,反正也有稿费,就当吹牛逼赚钱了。) o) r- i# _' e8 l: _" q
/ |( M4 k. O/ S. F* _- l
车间车钳铣刨磨 数车 线切割 加工中心 五轴样样俱全,给我配的电脑也是1W多软币的工作站。
1 R9 d; p/ v  s# {$ f其他车间 冲压 钣金加工 热处理 表面处理 设备 也都很多,学不到东西是自己的事。
) p, q$ |( Z6 d  ?
& Q/ g1 C+ m6 b1 G% i; e3 P别人工作5个小时,养成懒散的习惯是别人的事,自己每天勤奋些,不要因为他人的态度影响自己。自己做好自己的本分,空闲时间可以学很多其他的东西。
. C  S; g0 `4 c3 s( Z% m( M话说我同事们利用空闲时间有考二建的,有学六西格玛管理体系的,有读211 MBA的,有学软件补充能量的,还有办补习班的。
# d, {8 L# T2 t" H- Z, I3 }8 `4 S& [* Z" l
这里人事关系复杂,这是社会问题,在哪里都有江湖,做好自己本职即可,不求人,不放弃。
4 T- {( z; c/ d$ v  b+ q. n0 R: J+ |  D- q3 ^

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& `5 ]. `* H  _9 T+ O2 E; e* G. u$ M- ^: k: y, S
PS:有辞职打算很大一部分原因是离家太远,父母身体不好,想离家近些,方便照顾。但是我父母给我的建议是从基层做起,不要频繁跳槽离职,离家太远是没办法的事,现在年轻人都在外面拼,到了该回家的时候再回来。
6 y5 I% d5 T- b/ k0 F- p' C% g0 }3 k- Q7 a% y
感谢论坛上的大侠们给的建议。
- P3 J# k7 w. Y0 X4 t8 s以后不会再发这么幼稚的帖子了,可以留作纪念,或许3年后看到这个帖子会嘲笑自己当初有多无知。/ M$ G( r  O* O; G9 {
/ Z0 I3 p* E* ~! Z* ~- D
国企仿佛被围困的城堡,城外的人想冲进去,城里的人想逃出来,是赤身裸体冲出来还是穿盔带甲冲出来呢?
: P- N9 ^" Q6 ]8 a: Pthat is the question.
* h/ F0 d6 c+ q( E. m% Z" ~) Y& o& x
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点评

想通就好,其实是金子哪里都发光,要学习在哪里都可以学习,大企业有多年的积淀,能用一定时间去学透比在小企业摸索要成长的快许多,而且大企业的机遇也多,见识也多,  发表于 2013-5-3 12:55
不走就对了,在中航这单位只要下功夫,一定有前途的  发表于 2013-5-2 11:07
这就对了,静心学几年,到哪里都能做的好。  发表于 2013-4-30 20:15

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参与人数 2威望 +2 收起 理由
zhangsl5 + 1 想通就好,不要被一时之念牵动全身
十年一梦 + 1

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发表于 2013-4-28 20:38:33 | 显示全部楼层
本帖最后由 myquestion 于 2013-4-28 20:40 编辑 ; }% m9 ?- j6 ^( P
Nauynaib 发表于 2013-4-27 22:25
0 S  y& ?; b, h( J; k7 \对,现在我也怀疑这个 20人小厂能干什么。。所以请教大侠们。。" k4 c# K  c5 V( `

  M& }& c1 `" E; J& `但是我感觉我现在单位2000多人厂子 去 ...
' z6 F; R, l, V" X7 l' A

% S. J) E$ S1 {6 h2 V稍微有点想法的人,是不会在国企待下去的。我也是从这样的单位出来的,所以看到你的帖子深有同感。另外,论坛里的人似乎好多人建议你去哪个所谓搞非标的小公司,我在这里要给你提个醒。
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( x; _/ ^! p; K6 T. B

一是:明确你到底想做什么工作,或者喜欢什么样的工作。但是喜欢归喜欢,有时候并不能如你所愿,所以,你自己心里要有一个能承受的底限,不然冒然换了一个工作之后,如果实际与目标差距过大,会突感不适应。+ Y2 p/ G- M  A3 [+ p! O


% l) ~, l8 P- B2 n. m8 s

二是:你在决定去一个地方之前,首先要问清楚公司的实际情况。兵法云:“知己知彼,百战不殆”。问清楚了,想清楚了,再做决定也不迟,但是也不要过于犹豫不决,机会不等人。你有同学在,可以通过你同学问详细点,最后还有跟老板沟通好。在这里也要给你一个很重要的提醒,也是我从亲身体会到的,那就是:你要搞清楚老板用你的真实意图——老板是要一个拿来就能用的人,还是肯花时间让你慢慢成长。小公司老板99%是要拿来就能用的人,所以你要了解自己的实力,跟老板明说,你到底会什么。你会画图,就说你能画图,不要过分夸张,因为在小公司,你做事就在老板眼皮底下,你做出什么样的成果逃不出老板精明的双眼的。小公司嘛,老板要追求利润,不会给你很多时间让你成长的,如果你达不到老板内心给你定下的目标,那你基本上就被老板抛弃了。不要怪老板无情,社会就是这样,老板不可能做着亏本生意,除非老板认为你是一个很有潜力的人,否则,下场就一条:被清扫出门。这大概也就是为什么很多人不选择小公司的原因,特别是那种只有十几二十人的私人小企业。如果你家庭条件不好,像我一样,农村出来的屌丝一个,又不甘于现状,那么就请你慎重再慎重,尽量进一些中型以上的企业。当然,如果确实有哪个好心的小公司老板,不计较你学历、经验等出身,又有师傅带着,短时间不会破产的,行业也算可以的,去也无妨。呜呼,能同时满足这么多条件的小公司能有多少呢?没有爹拼,那就请为自己创造条件吧!
( Z( Z8 _3 R* t9 y

以上都是从实践中得来的,自己也走了不少弯路,碰过壁,有时候甚至自暴自弃,可是人啊,情绪发完了后,还得抬起头来,要生存下去啊!最后加上一句:跳槽有风险,择业须谨慎!祝楼主好运!

点评

看来大侠也是过来人  发表于 2013-4-30 20:59
非常中肯,也有道理,初毕业的人很不容易明白这样的东西  发表于 2013-4-30 20:23
发表于 2013-4-28 20:45:31 | 显示全部楼层
普拉塞2012 发表于 2013-4-28 09:43
8 o4 d& q  b$ w/ m国企也不是像大家想象那样的,看啥国企了,垄断央企也是国企;省属国企也是国企;市属国企也是国企;国有股 ...

& A( |. X/ O( a0 I所谓既得利益者,大概就是这些活在体制内的人吧!如果这部分人不愿意放弃既得利益,改革要想成功是不大可能的。$ W2 F7 i6 I2 {1 D" b3 Q9 }4 N
发表于 2013-4-28 21:13:24 | 显示全部楼层
Nauynaib 发表于 2013-4-28 18:33
! H# T  `4 p6 i- h: x大侠好,今天跟师傅讨论了很久,现在决定先不走人了,毕竟才工作不到一年。
* b+ O6 G& l9 G& q国企虽然慵懒,虽然里面人事 ...
; D; n1 M% m: e2 g0 m; C
首先,恭喜楼主碰到了一个好的师傅,其次你的父母也很通情达理 ,由此两项就是楼主坚强的后盾啊,那么你还有什么好忧虑的呢?另外,楼主把这种经历写出来,于己于人都很有启示作用。就算将来你在这个公司待了,也劝你把东西学到手后再辞职。看得出来,这个公司还是能够学得到东西的,你又有一个好的师傅带着,这对你都是有利的条件,搞机械的,没有一个好的师傅在旁边指导,完全靠自己摸索,很难有起色的。不会不要紧,你要自己主动学。哈哈,这话从老板嘴里说出来,和从你嘴里说出来,是有很大不同的。切记主动二字,我就是在主动二字上没下功夫,最后走入困境,也是我活该!最后建议你对自己要做一个全面反思,做事和做人还有什么地方要改进提高的,还有自己将来的职业方向等等。反思过后就是执行的问题了,这也是很关键的一步,这步没走出来,你前面的反思既如同倒在干地上的水,最终不会产生多大的效果的。实践,实践,再实践,反思,反思,再反思,如此做过后,想不进步都难。
发表于 2013-4-28 21:34:50 | 显示全部楼层
建议还是去个大点的公司好。
发表于 2013-4-29 00:47:35 | 显示全部楼层
现在很多做设备的小公司都是几个人的,工作接触面大,在里面学东西最快,只是累了点。
发表于 2013-4-29 09:43:42 | 显示全部楼层
我在国企做了4年出来的。
( v. ~/ I6 o6 }% J$ ?很后悔干了4年。
( h- S9 Z. {' X! n& o4 B6 \& m  y在哪干,
. E( i3 _# F( \( M5 y取决于你的目标,
6 r9 Y6 K( ~! u0 F; Y! s: l: S3 j学的到对将来没用的东西,' h: I. L9 l9 B: O
不如不学,
/ }  C! ?+ G2 r/ t$ I; \4 r早点出来找一家自己的兴趣,
* q( P  U8 l3 S2 a3年后你就有小成了。

点评

机械行业,学无止境,小成有大那?还是眼前可以应付叫小成?  发表于 2013-5-3 12:58
发表于 2013-4-29 10:53:52 | 显示全部楼层
楼主,影响你学习有一个决定因素,那就是——环境,人不可能跟环境相背离,否则会被排斥出那个环境。" u) a1 X$ q* F
即使你那单位摆满了所有先进的机床,有着各种各样的产品,但是如果没有那种研究技术的环境,没有讨论技术的气氛,你照样不会有什么进步的。* Y/ x6 Q; A& r# C* N" s) q
一人向隅,满座不乐。大家都在玩,你在学技术,慢慢你就会被气场所排斥。: F1 e) F1 |) G
相信我好了,不信你过三个月再来说说看,有什么进步,学到了什么。要么是歌功颂德的水平提高了,要么就是在研究技术的路上受阻,开始感到很难混下去了。

点评

的确,没有一个好的土壤(环境),想要开花结果很难,甚至在还没萌芽之前就已经腐烂了。  发表于 2013-4-29 18:40
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