简单谈谈大学毕业前几年工资的提升过程

bryde243 · 发表于 2013-3-13 18:36:54

做机械的大家都知道。不像销售等其他的行业，对于工资来得比较快。像做机械的大学毕业出来工作都是得以一个较低的收入熬几年。师傅也跟我说过两句话：一、我们机械行业工资都是跳槽跳出来的（个人觉得不太适合我这样刚从大学毕业出来的）。二、工资不能搞老板来给自己加，得要自己去向老板要。（这一点，我就想问问各位大侠需要注意些什么，在什么样的一个层次向老板开口合适一点。）
论坛有没有大侠毕业前几年工资提升比较快的，都说说自己怎样得到那些收获的哇。

2266998 · 发表于 2013-3-13 18:40:59

说说以前吧，哈哈，

46---58---66---72---84---94---110----126----144，

刚毕业，就甭想这些东西，你想一个问题，你银子在上帝哪里呢，上帝看你努力，到时候都会扔下来的，想多了，反而没有，

WUHANLIST · 发表于 2013-3-13 19:04:03

工资是跳槽跳出来的有一定的道理。关键是要有跳槽的资本。有的人是跳来跳去，跳到没人要了。你想想，一年换几个工作的人，哪个敢要。只有做到行业内有一定的知名度，跳槽才有奔头。

丶Alan · 发表于 2013-3-13 19:04:32

有技术，懂产品了，能独当一面了，能为公司创造效益了。老板就会给你涨工资，或者你就可以要求老板给你涨工资了！

缠绕指间的烟 · 发表于 2013-3-13 19:24:37

你刚毕业都没给公司创造价值怎么给你涨

不褦讉莣 · 发表于 2013-3-13 19:26:40

但是一开始的工资总得让人活吧？有些公司开出的条件也太低了。。。

LXNZJL52 · 发表于 2013-3-13 19:28:24

自己值多少钱自己应该知道，不管怎么说，好的机遇也很重要

shootbomb1 · 发表于 2013-3-13 19:40:35

起点很重要
为了找份好工作,为了学习,可以忍受低待遇,不过到目前为止,我没见过哪家好企业给的待遇低,说实话,你顶着人家大名走在外面走,工资太低,公司自己都不好意思,欢迎举实例反驳
当然,对好企业可有可无或可替代性强的不在此列,比如生产线操作工.

逍遥处士 · 发表于 2013-3-13 20:11:42

1500-3500-6000-8800---?

云飘映月 · 发表于 2013-3-13 20:17:13

刚出来确实纠结啊，工资低，且么得涨工资的能力

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