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楼主: xiaobing86203

致老板一封信!

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 楼主| 发表于 2017-11-25 12:15:07 | 显示全部楼层
易清军_W12v6 发表于 2017-11-25 11:18
+ g, x) l/ {. `2 i2 H这个看看分析的还是蛮到位的, 我们需要选择性吸收,不能片面的看待,员工,老板都需要理性,而不是只认为 ...
8 ?* B' G% O+ c
帅哥,分析问题还是很理性的,有当领导的潜质6 ~4 m6 o- x1 M4 N

点评

根本上是解决不了的,老板也员工本来就是一个利益不一致的组合~~~除非共产主义真的来了  发表于 2017-11-25 12:24
发表于 2017-11-25 12:49:04 | 显示全部楼层
xiaobing86203 发表于 2017-11-25 12:15
7 [  m0 V2 ]1 ^- ]' C( j& a帅哥,分析问题还是很理性的,有当领导的潜质
7 v$ u2 D0 ]( v+ x
这你也能看出来,眼光不一般啊。: |' _; J( d) ~# k4 J* u& n4 `4 G6 V

! O  A8 K3 n0 N2 Z有空切磋下!, |% }6 W2 j( ~. [- `: ]/ g3 n& [  {  d
发表于 2017-11-25 14:20:49 | 显示全部楼层
我到以为老板有这几种
4 h( a, Z3 D/ l, M一,做事业,惜才如命" H6 Z% ~) y$ T/ }, r- O
二,做管理,不断换人+ Y4 v% ^6 @3 H" b2 {
三,做现钱,愿者上当
发表于 2017-11-25 15:54:28 | 显示全部楼层
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发表于 2017-11-25 18:32:02 | 显示全部楼层
总的来说人员流动是好的
发表于 2017-11-26 13:57:56 | 显示全部楼层
结果导向应该是老板想要的5 n; X+ F$ l' N8 E8 N3 h5 {
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