找回密码
 注册会员

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
查看: 15481|回复: 26

想知道,现在各单位都没有师傅了吗?

[复制链接]
发表于 2008-12-12 12:05:29 | 显示全部楼层 |阅读模式
我一直认为,发财不用找师傅,闷头发就可以。3 ?, o, ?- @4 a) O

1 ^* `! c7 i  x, B" c2 ~2 H    但搞技术好像得有师傅,我刚工作的时候,就有师傅,到不是说师傅有多强,是师傅可以告诉一些基本的问题,这些东西是大学教授不会教你的,比如材料的选用,比如热处理等,有些东西要上大学去学,师傅可能不会,比如扭振,比如热扩散等。. V: \5 g0 y- B* @6 @

" W  E' ~5 J5 _+ g1 F3 F    我是不能想象没有师傅怎么干活,但现在常见一些特基本的问题大家在讨论,是师傅不告诉吗?还是根本就没有师傅?鄙人有几年了特想知道这个问题,看论坛上有说憋不住的,在下也有些憋不住了,是师傅都没有了吗?他们都在干吗?
回复

使用道具 举报

发表于 2008-12-12 12:14:45 | 显示全部楼层
现在都没有了,师傅要教的知识都在论坛里
发表于 2008-12-12 12:20:03 | 显示全部楼层
又一个憋不住了的 我也想有个好师傅!!!有人受徒么 ??
发表于 2008-12-12 12:24:39 | 显示全部楼层
传帮带远不如以前了,我师父只带了我半年不到就闪人了; ^8 O* W( h0 ]  r7 x
看电视里面,师父可是半个爹啊1 l3 O9 y' ?$ X- D& \( X; |! o" s4 |
现在比较通用的做法是:新人集训完了以后直接上岗7 `) [" A9 E, F- Q' `6 ?2 a
可是集训根本讲不到工作方面的内容,很多新人只能到处问
发表于 2008-12-12 12:30:36 | 显示全部楼层
我现在只有同事,没有师傅,什么问题都得问同事。很幸运,同事们都很好
发表于 2008-12-12 12:42:11 | 显示全部楼层
有啊,国企还是有这个“传统”的,当初我还签了个“师徒协议”,具体内容大致是:学徒期间必须听师父安排,师父传、帮、带要知无不言,言无不忌,6个月后徒弟经考核合格师傅有奖金(不多,形式上的)。这协议挺GP的,但是我碰上的却是个好师傅,虽然严厉但是毫无保留。离开国企3年了,每年都去看师父。
发表于 2008-12-12 13:14:20 | 显示全部楼层
我们这里见面叫“老师”,就是买个红薯也叫人老师。' s( k& i/ R& h: a2 {0 c6 [1 w
这样看,师傅是不缺的。2 t( I$ L" R, F& b3 h/ n$ p, j
缺的是不问,不教而已。
' d# [* \. j0 z0 g# C; z, F不问是自己的问题,不教是双方的问题。
9 Y9 U* X% ~$ R+ v. D, p: \9 M. }以前,徒弟每天都来的最早,给师傅打好水,泡好茶。见面毕恭毕敬,脏累差的活抢着干,到时候,师傅一点就透了。出师了,当然就能独当一面了。
! R" A6 g* }( W. L! N/ F2 y, z6 r现在,师傅自己泡的茶都能被徒弟喝了。不都人人平等吗,好,不教也平等啊。
  t9 Y/ D0 J, B( y2 y论坛现象和上面说的好像没什么关系。
发表于 2008-12-12 13:22:53 | 显示全部楼层
我在87年回厂搞技术就没师父带了(当时车间工人还存在),还是一个当时在液压行业排行前茅的国企,现在这公司也没有。不过有这样说法:带会徒弟饿死了师父。这样的现象确实存在。
发表于 2008-12-12 14:30:52 | 显示全部楼层
是啊,就是有也不会教给你,现在流行一句话“办公室里只有熟人,没有朋友!”
发表于 2008-12-12 16:58:02 | 显示全部楼层
干机械的没人带  就好象无头苍蝇一样不知道该做什么 很多东西比如经验都是传承下来的
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册会员

本版积分规则

Archiver|手机版|小黑屋|机械社区 ( 京ICP备10217105号-1,京ICP证050210号,浙公网安备33038202004372号 )

GMT+8, 2025-9-12 06:34 , Processed in 0.085524 second(s), 14 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.5 Licensed

© 2001-2025 Discuz! Team.

快速回复 返回顶部 返回列表