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上次说到, 2006年7月的大夏天,从湖北的一个小县城坐了20多个小时绿皮后,到深圳的旅途。& ~+ F2 P+ \3 _. b. T! W$ Y
4 o$ I& z3 A$ s% }* h; C 现在进入正题: 戴维斯企业管理培训公司
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在深圳,住远房的一个叔叔家里一个多星期,天天往人才市场跑,没有找到工作。
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+ ^% y" E% P. L 然后,那天在人才市场,听一个戴眼镜的中年人在和一个人聊人与人之间的关系的问题,# W( `% @$ T8 Z" E
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我就过去听了下。林老师(戴维斯的负责人)说到:人与人是如何建立信任关系的?) B5 e. p) {7 {0 i
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从初识,到喜欢,到尊重,到信任,到爱。刚好那时候,我一直在思考喜欢和爱之间的距离有多远?& Q% z( Z% U4 r J
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而他的这个说法,刚好解答了我那时候的疑惑。然后就投了份简历,并且接到了面试电话。
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, a. v, s P: m. T8 g% ^% h 第二天,去了南山区 长城小区二期面试,面试的人大约有上十个。面试的题目大约是:你在沙漠里走了四五十公里,然后迷路了。
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+ R6 }! g% [4 ] 你是选择原地等待救援,还是自己想办法回去。 3人一组,相互补充,然后与另一组辩论彼此的关点。
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当初留下了3个人,我是期中一个,另一个男同事现在还是一直在深圳,女同事嫁了华为男,然后带着娃子一起去了非洲。5 V- e+ k; x' ]7 }: f7 @5 m
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公司很小,林老师是总经理,下面一个销售经理,帅小伙子(之前是买白酒的),还有一个做网页设计的(发广告邮件,做公司主页),
& J, b" J c: b0 U! C z2 C 后面还有来了3个人,一男两女,都是新人,都没有什么经验。公司就是买培训课程,林老师的培训课程,林老的企业管理和销售的课程。
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# B n$ Z n2 ? 那时候,就是拿着一本黄页,天天打电话,后来还出去发传单,去工业园的公司直接推销。 对于一个刚毕来的人来说,不容易。; a+ c, b. H3 g4 t
( b: l' T2 S& @( ~7 I6 k' f 说实在,对于那时候的我来说,难度太高。但是也学到了不少东西。
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最终,坚持了四五个月,公司没有一单生意,组织了一次免费的培训,到现场的公司还不少。另外就去了两个公司做了两次免费的培训,
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4 k2 \+ P1 k/ M 效果还不错,但是也没有谈成。 如果是现在的我,也行就能谈成了。
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后来实在实坚持不下去了,就在十一月份回了武汉。
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5 D* V, A2 P$ [. a Q 总结下,虽然这份工作,时间短,没有做出任务成绩,但是在深圳跑了不少地方,接触了不少的人和事。余业,林老师还带我们去了. r. I, L8 z7 ?5 Q8 Q
! q2 R. h" a) x- M0 [! @ 欢乐谷等地方玩耍,总体来是,还是不错的。感谢林建安老林,感谢那时候的同事们。 - X- ?3 ]0 F1 T& L" v
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