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达不到能力要求如何被录取

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发表于 2018-10-4 12:20:55 | 显示全部楼层 |阅读模式
      感觉在目前的公司呆不下去了,和领导关系搞得不好,不愿意理我,刚来的时候就对我有意见,让我每天去车间转,什么也不管不说。目前有了辞职的想法。看了别的公司的招聘,感觉自己达不到能力要求,我该怎么样成功得到这份工作呢。肯定不能说去了以后自己再学然后再胜任,或者当天面试的时候多笑点,给别人留下一个好印象。大家有什么好建议吗?
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发表于 2018-10-4 12:32:32 | 显示全部楼层
我感觉你好像就是 那个拼到底闯天涯的年轻人呢?  咋了又想换工作了吗? 想跳你就跳,跳跳才健康

点评

说得有点道理  发表于 2018-10-4 15:39
看来这“拼到底闯天涯”已经在论坛出名了,哈哈.  发表于 2018-10-4 13:36
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 楼主| 发表于 2018-10-4 12:45:28 | 显示全部楼层
|赵山河学机械发表于 10-04 12:32我感觉你好像就是 那个拼到底闯天涯的年轻人呢?  咋了又想换工作了吗? 想跳你就跳,跳跳才健康
你说的这是谁?
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发表于 2018-10-4 12:51:33 | 显示全部楼层
管他公司需要什么能力不能力的, 先想办法进去再说!
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发表于 2018-10-4 13:51:34 | 显示全部楼层
赵山河学机械 发表于 2018-10-4 12:32- C  P$ A. @8 |1 \# C
我感觉你好像就是 那个拼到底闯天涯的年轻人呢?  咋了又想换工作了吗? 想跳你就跳,跳跳才健康
" M" r, t( u- X$ p% `
哈哈
: U  W6 a2 c0 g7 J, Q. K
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发表于 2018-10-4 15:04:01 | 显示全部楼层
去车间有啥不好?
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发表于 2018-10-4 15:39:49 | 显示全部楼层
能做什么就先做什么,
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发表于 2018-10-4 15:47:27 | 显示全部楼层
为什么要辞职呢?仅仅因为领导让去车间?我带的徒弟现在也放在车间,今年刚毕业的,跟着车间一起干活,春节后才能开始研发部的工作。当然不是放下去就不管了,实习内容也是根据培养计划制定的,定期布置作业。我觉得这样的过程对他是有好处的。不知道LZ工作多长时间了,如果是刚刚工作的话,不建议马上跳,因为你还没入门呢。即使是换工作,也应该深思熟虑,确定跳槽更有利于个人发展。
1 k5 ], s( |3 o  D8 o3 X
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发表于 2018-10-4 17:35:34 | 显示全部楼层
跳槽前一定要有拿的出来的东西,即使隐忍几个月也要坚持住。
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发表于 2018-10-4 18:40:54 | 显示全部楼层
手里多大碗吃多大碗饭
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