现在公司：流程不清晰，人人都不想“惹事”

一水江山JS

坐标武汉高科技国企，现在做个事真难。下个清单各种卡流程，问题是流程到底是怎么样的，还得一个个环节的去问，没有纸质制度可以参照。
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$ A  w+ e% R, G; s, o3 j; X8 Q5 I流程还各种变，变的时候还只有不到一半相关人员收到通知。有时候清单到底有没有到采购手中都不确定，因为有些中间人根本不反馈问题。
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: Z  U4 f$ V  Z; r公司里有一个风气就是不关自己的事就离得远远的，让一些人帮个忙，部分人觉得牵扯到自己了而不管。
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好处是，公司能学的东西很多，而且有时间学，工作压力不大。其实就是订单少了
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duduxiaozi32

基本都这样吧，发发牢骚，然后坐下来翻开书开始学习学习，学累了站起来，然后再去问流程为何物

kaixuan0808

习惯了就好吧。也就外企流程清晰一些，但同样是事不关己高高挂起。

Jry_A0Z8l

平常心就好，把自己事情做好就行了，都是国企了，不就是这样么，两天打鱼，7天晒网！！

threetigher

做什么产品的？

WUHANLIST

很想知道武汉什么公司

wgary

WUHANLIST 发表于 2018-7-20 18:07
3 [, A. s3 o5 K% L, H很想知道武汉什么公司

也想知道

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韩寒11

中国企业的风气，事不关己高高挂起，想帮你的人担心做好了可以，做不好被赖着，所以就不出手了

晓昀

公司开始走下坡的迹象，事不关己，高高挂起，另外，还有一个原因就是大家都没有危机感，日子好混，好不好都一样，到时间就发工资。这种没有生机的内耗最可怕。

jshuangchen

现在公司就这样，流程一片混乱，来了个人事，尽不干人事，都没做过人事方面工作，百度制度来用，现在就更乱了，上班时间工人都在混时间