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楼主: 南方1131

三年合同,六个月试用期,纠结要不要干

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发表于 2018-5-9 12:48:55 | 显示全部楼层
靠虑这个事情把合同抛开,那个东西随时可以撕掉;& ?+ B. Y0 K+ C$ q
$ E' E+ q! {1 q* n. `- f4 ?
主要是要做的,和你想做的差距有多大,有没有帮助, 有没有迂回的可能;如果朝另一个方向发展,你能不能接受?
 楼主| 发表于 2018-5-9 13:08:29 | 显示全部楼层
ntliubo 发表于 2018-5-9 12:447 g/ i5 s7 w8 v0 u7 o
待遇比起你现在呢
( T3 }7 W( {/ U# V/ N
试用期4500,再加各种补贴,到手能有4000吧" l. D: M4 o/ G' b4 h3 s9 k
发表于 2018-5-9 13:15:52 | 显示全部楼层
有非标设计的底子,不如去非标的公司,在国企中要有坚强的意志,不然不会得到太多的历练,只会变得懒惰,
发表于 2018-5-9 14:37:28 | 显示全部楼层
1286851323 发表于 2018-5-9 10:20
% B+ N5 Y7 |& P$ D, K) I. I三年的合同太长了 基本相当于卖身契,要是合同期间觉得该工作不合适要跳槽就麻烦了 熬三年要浪费好多机会
# F* U+ g( @8 T) a  z2 B
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发表于 2018-5-9 15:18:38 | 显示全部楼层
不要去。装配工艺就是搞装配,对设计有点用处,但是三年时间太长,三年后想转设计就很难了。而且又是国企,当你习惯国企的工作节奏后,再出来就不适应了。
发表于 2018-5-9 15:41:33 | 显示全部楼层
无聊的疼迅 发表于 2018-5-9 10:57
- j# @: f6 p( T《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳 ...

9 ?# r8 {( e" i4 z我们试用期一年
$ F" d% H4 j; m$ d3 l% s
发表于 2018-5-9 15:47:11 | 显示全部楼层
刚毕业,搞装配工艺能够学到不少东西的。干非标设计,下装配车间是避免不了的,在那里可以发现很多问题,再去修改设计。这是不错的一份工作,好好干。至于合同,那就是一张纸,你想走时,签了三年又怎样。或者不用你时,最多补偿你最多三个月。关键是先要学到东西,积累实际经验。如果干了一阵,发现学不到更多东西了,那时还可以再换地方。
发表于 2018-5-9 16:00:01 | 显示全部楼层
371565868 发表于 2018-5-9 15:418 W! x) I4 ]6 p$ A) t
我们试用期一年
; K0 V' k! r! n6 t; ~* s
试用期多久不是很重要,但是一年的试用期有点厉害了。其实最重要的还是是去了新单位后,多久按转正的工资发才是重点!
( E2 T) M  `; t4 p) `' Q
发表于 2018-5-9 16:21:00 | 显示全部楼层
xuzhuodage 发表于 2018-5-9 11:28
9 @1 O# }: i* C4 p年轻还是可以干的。。。浪费点青春,但是说不准可以娶个好媳妇

1 @8 k- }- b+ i; q( e这是什么逻辑?当装配能娶个好媳妇- S" r" w0 x) o! ]* v1 t, }/ M
! \/ l5 i1 F( B) n
, x5 I' h6 j* x& V! T, y
发表于 2018-5-9 16:39:17 | 显示全部楼层
duduxiaozi32 发表于 2018-5-9 10:22
( w8 o. o+ R. ^0 D$ V" H三年合同只需要三个月的试用期,六个月的太坑了,没见过这么长的试用期,一点不规范,不去
$ B) L; u6 W) ~% C6 a4 @
试用期不买社保。没有住房公积金。你的明白?到时候要自己补交的。
) }6 F- p/ n7 |
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