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楼主: ddhgg

如何管好当代的大学生?

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发表于 2018-4-12 12:29:51 | 显示全部楼层
一看就是 大老板
发表于 2018-4-12 14:59:23 | 显示全部楼层
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发表于 2018-4-12 15:00:54 | 显示全部楼层
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发表于 2018-4-12 15:01:54 | 显示全部楼层
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发表于 2018-4-12 17:19:52 | 显示全部楼层
楼主为了管理大学生不惜上网发帖求助,感觉你这要是被大学生看见更不服了
发表于 2018-4-13 11:01:56 | 显示全部楼层
我也是大学生可我感觉还是钱最重要
发表于 2018-4-13 21:10:18 | 显示全部楼层
我也来发表点意见。做领导的给多点“重视”与“培养”,指点职业方向,让他清楚自己缺什么,还有该学什么。当一名受尊敬的长辈,指路人。
4 L- H* G7 q+ M/ v举点例子:让他们在车间实习,轮换岗位,熟悉各个工位。有空闲聊上几句,或者叫他们的小名(小张、小李、小何)询问一下工作情况,听取他们的意见,有什么新进设备或者开眼界的东西,组织他们去看看,吹点牛皮,哪怕占用点休息时间也是可以的- J% ~+ C; M. L) h- M8 n6 S* ^
这比给钱更管用1 r0 o( }# T/ j0 U$ F/ W0 u: l
当然,一些比较“劣迹斑斑”的就算了,不过能读上点书的大学生,素质都是会有点的
发表于 2018-4-14 10:43:39 | 显示全部楼层
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发表于 2018-4-14 11:59:55 | 显示全部楼层
鹰头猫 发表于 2018-4-12 17:19
% c3 j( Y2 c: _6 H2 L6 S楼主为了管理大学生不惜上网发帖求助,感觉你这要是被大学生看见更不服了

, }  U- Z, h, Z3 c, l呵呵 没想到看这个帖子看到你的回复,我觉得你的思维习惯和思路可能真的有点与众不同,难怪会误解我的意思~~~我感觉你遇到别人的话,首先想的不是对方表达的意思,而是在自己的角度猜测对方的动机,通常结果就是对立性的曲解,我们这属于不在一个频率,所以只能尊重你的想法,但是确实你误解了我的意思. {+ w8 E9 j6 t5 ]3 m/ h# X! s
发表于 2018-4-14 12:09:40 | 显示全部楼层
loveskycc 发表于 2018-4-14 11:59
' h8 ?6 J; n7 h, {! h7 c; Z9 s呵呵 没想到看这个帖子看到你的回复,我觉得你的思维习惯和思路可能真的有点与众不同,难怪会误解我的意 ...

9 p( A  h; D0 [$ u8 b可能我是习惯了从另一个角度去考虑问题,有时候并不是那么大众化,* U  {' W  t8 `" C; Z/ z. y
但是我相信我的措辞是有分寸的,并没有决定性的语句。) }& o" }! S- c1 L- R9 m
& t5 f& B* N& I% @4 R7 G) c7 ~7 p
因为这个是网络,网络上是可以允许多角度的看法存在的。) a7 L2 i- v+ M" l! k8 r# \

: `( i0 Y- _1 P一方面算是给对方提醒这个世界不那么美好,另外一方面也给自己多一种思维方式。+ @8 I& R) E/ B

( t" ^- z0 _# J  f. p) i. a如果你想回到之前问题,我依旧是那个结论,这种老板是可以存在,但是我并不希望我的老板也是这种样子,万一真的是,也只能慢慢接受然后以一种和平的方式离开。
; d/ H5 c6 ?9 t5 |3 |
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