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5s管理效果怎么样

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发表于 2016-5-2 20:06:50 | 显示全部楼层 |阅读模式
经常看到5s管理,不知道大家有没有实行5s管理的。效果如何呢?
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发表于 2016-5-2 20:54:40 | 显示全部楼层
5S最重要的是素养,但是国内员工的素养大家都看得到,没有素养玩不好5S!

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参与人数 2威望 +2 收起 理由
zerowing + 1 思想深刻,见多识广!
LIAOYAO + 1 对头! 7S或8S 也是这项最难达成。

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发表于 2016-5-2 21:44:27 | 显示全部楼层
5s就是 一个习惯。
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发表于 2016-5-3 00:59:11 | 显示全部楼层
常听到挂5S宣传口号的厂家老板跟我辩论:你是跟日本人混久了,可不能把啥玩意儿都扯到日本去吧。这个S,应该就是中文拼音的第一个字!6 |% Z0 D% _$ n7 f% p
$ ~; ^9 V3 V0 x- r. w% ^
只是跟风,能做到“好”?7 f: n# n+ F5 [

1 o- P9 m, x; ~# Q8 g  E起码,得先把那个宣传5S的豪华LED大屏幕擦干净点再说吧。。。都挂着蜘蛛网呢。。。
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- V0 y' g0 O0 K4 F5 C+ v# u$ ?; w5 e+ U1 v( F
没像上边那些老板们那么离谱的老板们中,也有很多老板认为:5S,不过是只烧钱的形象工程,跟利润率没有关系。。。0 k" C  p2 W2 f

! c% ^) X. Q/ _3 G, Z6 B; N" x" ]- ]2 w* k4 n( {' [3 F1 \+ ~5 k
楼上说的是员工的素养,而我认为,一个公司如果引进了5S却没得到效果,那只能说明老板的素养和管理能力没达到能执行5S的水平。
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  B; e. C, T1 k+ w
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