销售有苦水，也有炫目的地方，实例说话

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技术远比销售赚的钱多。是销售没法比的。
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- ^/ C" x7 C! }, g* w3 l如果干着打酱油的技术。却人为自己很牛逼。那没什么好说的。

大陆架

营销是一门艺术，是一门社会学、心理学、营销学等多种专业的复合行业，也不是每个人都能做得来的。我的观点：善于与人打交道的，在办公室坐不住的就去跑营销；那些安于现状、不善于表述、善于钻研技术的，就安心于技术；其实，人活一生，不能以挣多少金钱为衡量标尺的，凭自己的本事能做点事情，钱够花的就知足了。

大陆架

大陆架 发表于 2014-12-5 14:05
营销是一门艺术，是一门社会学、心理学、营销学等多种专业的复合行业，也不是每个人都能做得来的。我的观点 ...

+ w( }5 ^% ^8 Y! Q钱不够花的，那就想办法，凭本事多挣钱，简单的道理。

andyany

技术容易推诿，见效容易受影响。老板明知不行还得养，但凑合养就得。
销售相当于承包，干得好不好清清楚楚。干得好养不是问题，干得不好自己也没话说。
5 k! \) z1 h0 m7 o( f门外愚见。

老鹰

没干过又好奇，自己去试试，不行回来安心干技术。中国人缺乏实践的勇气。

杨云123

老鹰 发表于 2014-12-5 15:01
$ n, ?4 x/ A' ]7 U* O% {; G没干过又好奇，自己去试试，不行回来安心干技术。中国人缺乏实践的勇气。

9 W  S8 h( ^0 w/ Q- `  t4 p鹰老大正解！
5 `4 A3 J4 o$ j9 Q8 Q
; E! V5 L% K& }. x9 A大不了去干上一年，如果不行就安心做技术。

6 q& r/ w& x7 B! J出去既开阔了视野，还体验了不同的生活。
3 Y8 k; E* ^- l$ [8 }# g8 k2 A
/ E5 D9 |- k% w" b对市场、客户需求的了解应该也会对以后做技术有帮助。

精密凸轮分割器

记的刚开始出来做销售的时候我们 一个部门同时招进去10多个销售  3个月后只剩4个，半年后只剩2个。好不好其实只有试了才知道，每个人站在自己的位置看别人有时候总会觉得对方好，其实对方看你也比他好

negtive

不是位子值多少钱，而是值多少钱的人坐这个位子

luxiang821

, h6 h2 V; l" q* m" e

andyany 发表于 2014-12-5 14:40
  w' _1 b1 O8 F, y. T* T, v3 G% Q技术容易推诿，见效容易受影响。老板明知不行还得养，但凑合养就得。
% R' l5 H9 k1 P4 a# z% x销售相当于承包，干得好不好清清楚楚 ...

5 h( j  h) R# Y1 e听口气像是老板，对在下“技术容易推诿”观点，看不下去，要说两句。
凡事要客观，不能因为自己一直从事技术，就觉得别人干的活都没技术含量。
. _2 Z- F0 E! i  p反之亦然。中国人的处事原则，讲究变通、灵活。与之相对就是死板教条，
这么些年接触的人中，技术这个群体要算最不知变通的了，而且越老越顽固。
( {6 n) B1 _1 w9 q8 F我想死板教条换成坚持原则会更合适一点，但不是傻。
6 r: m" x/ O( A7 T7 w- A推诿扯皮不是哪一类人的专利，企业管理不到位，谁都会推诿。企业权责不明赏罚不公，出了质量问题
傻子才不踢皮球。国内企业都是得过且过，重销售轻研发，重成本轻质量，只想山寨吃现成，赚快钱。
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劳资双方是双向选择，套用一下歌词：技术不是你想养 想养就能养。临时抱佛脚，过河拆桥的老板见太多了。

这就是老板的头脑灵活之处。呵呵！
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