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发表于 2014-8-25 12:09:27
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本帖最后由 shootbomb1 于 2014-8-25 12:14 编辑
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如果是乙方外企,或者非生产工厂企业,对出路的讨论,同样以加工设备厂家为例
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1 O$ q w; ]* `1 j+ U这类外企多为在国内设立的办事机构和小型车间,主要向国内市场和客户提供销售(项目管理),售后维护,仓储,贸易,培训,等服务,当然也有少量的研发和应用,但不是主流
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这类外企本质上也是螺丝钉企业,和生产型的外企比:
9 r2 N( s# ~8 S$ @, Z优势是:更灵活,更注重结果,个人能力能更明显体现,接触面更广,可以什么都了解一点,也可以在某些很窄的领域更专业
" \- J6 W) H& J& E! m劣势是:结果决定一切,导致没法推责任,多少得背锅,相当不稳定,抵御风险的能力差得多,失业以后,没有"做流程"的退路
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对于这类外企,出路选择看起来更多,但难度更大,风险更高,失业后更难找到合适的下家,更容易被逼着创业 |5 y! @2 h! ]# ~$ R S% O
如果要创业,上面那些职能方向都有可能,由于没有著名品牌的"流程"和"品牌"光环,所以只能靠个人能力和人脉的积累,没别的"招牌"
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对于这些,我考虑过以下3点原则:9 T7 W6 u- c$ }; K2 o( ?0 @
2 z, n( v* X2 x- B) L& z1.社区里的66姐,工具人,零式都是在外面见过世面的人,在技术上远远碾压我这种打酱油的土包子.
, o1 R1 ]0 f8 [( w+ k 如果按998大侠的模式,技术好的拳头大作为唯一标准,我不用交手就直接被KO了
* R" E; ^/ F- J I 但为了现实生活,为了吃饭生存和养家糊口,打不过别人也得想办法6 e; }/ ~! m) S! j' y9 W
8 X. V T8 ^( U1 P5 d9 D4 V/ o 那么,作为一个酱油土包子,我要怎么和66姐,工具人,零式这类有技术,见过世面,又懂中国国情的洋流竞争? % o0 c" {7 J$ H3 Z9 T. P0 ^- H3 T
除了劣势,自己能否可以发掘出哪怕一丁点的优势? 因为没有任何优势,就只有死路一条
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; C+ E% d* r0 @" c: I& ^! o: j 我觉得这是和我一样,在国内"等待被失业"的外企人员首先要思考的问题
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) Q: o2 y8 ~' r. y: i% o$ U* F2 L& B- \2.怎么和洋人建立/维护合作关系,尤其在失业以后 * F+ Q# O- _9 y+ @! f+ Y* X
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对我来说,我更倾向于给洋人打工,和洋人合作,即使民企待遇略高也是这样,因为我适应这样的工作模式
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# }: z4 o! w" o: \5 J- f) ` 所以即使失业了,我还是会努力找机会去做买办,虽然这样不稳定,虽然这样没脸面,还要跟20岁的人竞争,但是靠洋人吃饭,我觉得更踏实
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3.怎么积累国内的人脉圈
6 k. t# e4 ~3 [6 h, X! k% \9 C 这点就不用多说了 |
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楼主: 苏州-机械
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