想得还是挺清楚的,有想法.
: ?" a8 o# V# N: V不过我觉得,你如果去北汽呆3年,应该不会对你以后的发展有太大意义' s" x) j$ |' b9 x" b$ ~4 @1 K6 P& r
! g8 v# {* C% e1 d读完研,至少都冲着RD岗位,去制造部门和本科中专竞争,绝对是失算,相信你也没这打算.+ x( I2 g2 c c. c4 h, J
: ^ _6 j$ ?* C( ~) C
生产车间都是制造内容,比较重要的,只有管理类岗位,但做管理不可能自学成才,需要基础,也要在那个岗位亲身积累学习.
) q4 {. a. _) q' h, J* ^/ @北汽是个很成熟的大企业,排队的人这么多,管理岗位要轮到新人,很难. 而且只呆3年车间,又能有什么管理经验可言呢?! F; S6 g! E- a' t2 r' v# q
2 ?. j0 b. u/ h, [& k在那一 3年下来,可能对产品有所了解,见识一些管理模式的结果,了解一些现状,一些设备原理,一些工艺,一些采购,项目流程基本知识等等,看起来不少,但实际上没多少含量,因为不够深入,也没法深入.
# @# ]& o9 [. K$ E/ \* L- I x4 ?$ C
9 Y. s0 V H: i# v: R; z- }0 U我一直认为,目前的现状,最适合去制造岗位的,是学校不太好,或者学历较低的人.
4 @# p; a- x6 r6 x; ]: R3 Y$ t+ [因为这类岗位最需要的,是持续稳定的时间积累,对"过去"没有太大要求.,所以,"过去"不太好的人,在这里以小博大,是最划算的 |