求老鹰加精,1 F8 A6 A" H# ^+ {. z$ A( y
没有离职时处罚通知单不公布,人走后通知就公告,而且处罚的内容竟如此荒唐。: M' A2 E) V/ q4 Z5 p
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我2012年年底交了辞职书,2013年2.24号正式从工厂离职,3月3号到厂里找人问点事,无意中在厂里的公告栏里看见处罚通知单,是2月28号贴的公告,要罚我200块钱,我问厂里的同事,帖通告的时候为什么不给我打电话,邓友说,不好跟我打电话(我在后面解释D友为什么不通知我),黄友说不关他的事,在说200块钱也不多,他觉得没必要兴师动众的!哎,人呐!
$ Q3 v6 S% N* I X; o我和邓友黄友在2012年2月份,进入了这个工厂,当时他们没接触过数控车,我稍微懂一点,我有一点教一点的带着他们,他们出了问题要罚款,我带头跟领导理论,厂里出了对数控不利的规矩,我带头找老板评理,我们偶尔聚聚餐,唱唱歌,一年下来,到也平平安安,相安无事!) r8 e( o& k1 H) ], W3 O3 q
! U; }; k& F% Y3 z- E岁末年初快放假时,厂里为了赶任务,把应该先冲孔的工序放在了数控车平总长的后面,平总长的是个新员工,问题就出来了,他做的工件长短不一,我和邓友是紧接着的精车工序,我们做的产品也跟着长短不一,有20多个工件要返工,因为我和邓友是夜班,车床又是面对面的在一起,所以我们把要返工的工件放在了同一个箱子里,写明了问题单,等明天平总长的员工返工,
5 R% g6 g; U4 _: u- z Z第二天我们来上夜班时,车间主任说新员工不来了,让我和邓友返工!因为任务很忙,当日我们没有返工,过了几天,我看到包装组正在清洁包装那种产品,我就和邓友把返工的工件修理好,给包装组清洁装箱,清洁组发现我们拿过来的工件比正常工件少冲了两个孔,我们赶紧把那些工件找了出来(不幸中的万幸,但是还有句福不是祸,是祸躲不过)!
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/ w# J, Y- \5 Q( P. x+ H6 R/ K我和邓友把问题工件隔离,写了返工单,但是没写工件少两洞(扣款的主要原因),因位是年底,又是赶活,工件冲孔的工序早已结束,所以那20多件漏序产品一放就一两个星期没人问没人管!! |8 P+ l3 s# p0 g
$ @/ r8 l7 `4 C. i( B9 D就在放假的前两天,车间主任把问题产品拖到包装组做清洁装箱外发了,上面的大厂马上就发现了问题,罚了我们厂1000块钱!我问邓友,要是厂里罚我们钱怎么办,他说,他敢罚,我就不做了!' B: r$ E9 r1 d! z) S& ], ^* {
/ ]# B% B5 G0 A7 A2 E; r过完年来上班时,我们厂的领导也没提这件事,我以为这件事已经过去了,但是我马上要离职了,还是有点不放心,就给车间主任买了条烟(160一条),算舍钱免灾把!
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! v6 v4 Q# c/ N7 ^& ^2月24号离职,3月3号看到了处罚通告,
- v9 H: u8 g/ A7 f* ~ e$ ~处罚数控车工200元(只有我的名子,没有邓友),
3 t! m" ]& p6 o# w包装组200元(她们有7个人)8 Z- [# H5 C }4 Z: N
冲压工10元9 ?5 w6 d$ m5 Q4 b1 @6 `
焊工5元
+ z! j, v* M, z. o6 r检焊缝组20元(她们有几个人)0 \/ g4 L6 ?6 W% f7 S- b
质检员10元# f L8 e" k5 u+ e4 r1 Q% ^
车间领导每人50或100,
' z3 ~$ b! s* G; Y9 q/ b; b5 n! |我今天到厂里找经理理论,他说,员工反映是我一个人的错(全厂50个人不到,而且早就在厂里闹的沸沸扬扬),, n+ J2 h# h( f" ] _, v6 `4 ~
是我没跟他说明情况,处罚通知已经出来了,就不能改了(简直就是无赖)!
! `4 E& ~' J x我把处罚通知单撕了下来,留做证据,准备找劳动部门评理," R; s: C9 W2 u: v/ U* \4 K( H
我是湖北荆州的,请各位帮我我出出注意,我要他贴个道歉公告,太可气了,/ m' P! S. P i7 a8 g
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