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本帖最后由 广州粤研钟彦华 于 2023-7-26 13:26 编辑 9 e0 b6 J- S) |' G7 F# T9 L/ v
5 p+ c) l0 h6 x/ D7 Q这个就说说粤研吧：当年刚进公司的时候公司还很小，上了两个月班公司都没有开工资，那时刚从淡水惠州本田接了一个上百万的大单，老板非常开心，在淡水出长差，一星期可以大家在大排档改善一次（吃个鸡煲），老板来了就去大酒店吃一顿，晚上加班（调机）比较多就大家公费去按摩，说实话那时每天都在做不同的设计，还有经常全国各地到处跑，陪客户吃喝玩乐，老板也从来不骂工程师，大家都很开心，还经常互相请客吃饭和按摩。
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后来公司赚了很多很多的钱（老板资产已经过亿），加上各地反腐很严，客户不想让无关的人知道自己跟老板的关系，基本上没有陪客户吃喝玩乐的好事了，这时老板都知道用绩效工资来考核工程师，很多人可以考虑买房买车了，大家开始都以对方为竞争对手，老板也不请大家吃饭了，大家也不会轻易请对方吃饭了，除非有喜事大家出份子钱。1 T: Q" U# v. M6 e/ \) v5 Z+ R' T( s( p
4 c& c5 F4 V" t( E接着公司效益不好了，公司开始各种考核不断，每天上班第一件事就是在电脑上填各种考核表，给自己打分，以前公司小大家都要设计，有事老板直接安排，现在专门有人来考核你了，感觉一个工程师整体都在被人当猴耍，设计反而不是最重要的工作了，一天到晚就想怎么把考核表填好，少被扣钱，这时候公司技术部很多老员工都受不了了，大批跑路，十多年的赔偿也不考虑了
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0 V ~ d- ]1 w0 X& ]想来想去还是去小公司好，没人来考核你，当然这个对有志青年来说就是跟躺平一样，但对只喜欢做个普通人来说，这个非标设计的工作还是不错的
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发表于 2023-7-26 12:54:38
设计师是什么，设计师在老板眼里只是一只能干的狗罢了。4 U3 O% T' G, d y. ^
