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第一天上班，找到部门领导说我要辞职，领导问为什么，答曰工资太低。叫我去找总工打声招呼，总工深刻的跟我谈了一下，建议明天再去递交辞职申请，年后第一天不太合适，我想想也是，也不急于一两天，主要是新单位要我能到职的具体时间。 辞职不是第一次，以前也换过几家工作，就个人的经历给大家说说选工作的事。 从刚出校门啥也不懂，有人要就乐呵呵的去了，后来知道第一份工作真的很重要，很不幸我的第一份工作是很失败的，唯一让我知道的就是名头大人数少的什么研究院绝对不要进，进去就会发现原来是老师自己办的，你在里面是最不讨好干活最多，黑锅也最多的角色。 第二份工作依旧是懵懵懂懂，在一家私企，人数也就50人，没错，就是大家所说的作坊，从这里才开始接触机械，但是人少事就多啦，几乎什么都要做，包括自己划线加工，又呆了近两年，工资不涨，所以想换高工资的地方。 第三份工作就是现在正要辞职的工作了，来的时候给的工资还是比较不错的，虽然不高，但也比第二份工作多很多了，而且离家近，所以乐呵呵的就来了，也是私企人数200-300人，人多了也就不用什么都做了，就坐在办公室画画图，时间一晃又是两年，感觉自己的工作太简单，没有技术含量，基本上新来的人在一两个月就能上手，而且工资一直不涨，决定换工作了。 第四份工作也就是即将要去的工作，这份工作我思考了很久，因为不想一直这样下去，想稳定的发展，于是我瞄准了国企和外资，可是工作经历确实不咋地，简历投出去就了无音讯了，思考了一下，决定降低标准先去私企，但标准是人数大于200人，所在的行业有技术含量，我可以从中得到进步，工资不能低于现在的水平（没办法，生活所迫），也投了很久，还是了无音讯，不过也不着急，有工作就不那么着急。年前终于有一家来电话了，去面试了一下，就让我过去了。 给那些还在找工作的机械同僚们的建议就是，找工作一定不能找太小的（那样杂事很多，工资很少），工作一定不能太简单（那样你可能随时被替换，而且坑死你不给你涨工资），不要找和自己专业不搭边的（除非你想换行），年轻工资少很正常，所以工作内容一定不能太简单，接触的东西越广越好。大家轻拍砖哈！
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发表于 2016-5-31 15:36:52
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