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怎样看待这样一个人

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发表于 2007-9-19 16:11:48 | 显示全部楼层 |阅读模式

有这样一个人,大专刚刚毕业,数控专业,被招聘到上海一家私营企业。老板非常看好这个大学生,刚进公司不久就让他加入新产品开发小组。

* a: J A4 z8 X, t0 y! @5 w4 O

现不到半年时间,这个大学生提出辞职报告,他心理是这样想的:现在什么都不懂,进入开发小组,其他成员好象看不起自己,开发进度总是走走停停,甚至设备全部改装暂停开发,连

% _0 r! P9 v; \2 Q

个通知都没一个。心理觉得很不是滋味。什么都不懂这是事实,被人家瞧不起也情有所缘了。所以他决定离开这家公司,去一个新的环境(基层)去锻炼一下自己。

7 [# t, L% |# |) k0 y. t

 

+ i2 F. |& R* @3 Z5 R

不知道大家怎样看待这样一个人!

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发表于 2007-9-19 16:17:30 | 显示全部楼层

Re: 怎样看待这样一个人

是你自己?
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 楼主| 发表于 2007-9-19 16:31:22 | 显示全部楼层

Re: 怎样看待这样一个人

先评价一下吧!
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发表于 2007-9-19 16:37:16 | 显示全部楼层

Re: 怎样看待这样一个人

我觉得如果是因为这个原因就辞职的话,我觉得他到哪都是一样的,刚从大学毕业可以说是什么都不懂,但实际上并不是什么都不懂只是缺少经验而已.我认为他会出来这个情况,主要是他和开发小组其它成员缺少交流和勾通.还有对自己没有信心.
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 楼主| 发表于 2007-9-19 16:39:54 | 显示全部楼层

Re: 怎样看待这样一个人


- \# q+ g) i# `2 X, p分析得有道理
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发表于 2007-9-19 16:44:21 | 显示全部楼层

Re: 怎样看待这样一个人

1.多看0 R& ]& V  O) k# ]+ ?0 R
2.多问
+ d+ r/ x0 W* I. l3.多思考5 r9 w5 y9 g  m  Y6 _
这样就不可能始终在外边的.. I) W( |" J6 h' z
因为今天在门外就辞职,
$ k4 b9 R* X/ A是气愤?
* X/ `. y; L5 j5 H4 j' A: _1 l是失望?失望公司?失望同事?失望自己?
3 i- b) H# B( W" R# ]+ [更多的是逃避!!!) h' h! N# H, r  K: j" l
下一家公司你是一样的!!!
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 楼主| 发表于 2007-9-19 16:50:58 | 显示全部楼层

Re: 怎样看待这样一个人

谢谢“柠檬小子”和“红树林”的逆耳忠言。
8 c) |0 `5 R- U5 J6 g# [; g! ]
3 }; D7 J/ r) j2 {5 t# m8 o
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发表于 2007-9-19 16:58:22 | 显示全部楼层

Re: 怎样看待这样一个人

同意4楼的看法。我刚从大学毕业时是在车间实习,其实就是顶一个工人的活,车间就当你是一不要工时的工人,那时也觉得自己读了四年大学就被当成一工人,很郁闷,幸有一位忘年交经常开导,坚持了下来。现在回头来想想,其实那近一年的车间实习里也有不少无意识间得到的收获。话题拉远了点,我觉得搂主所说的这个人如能静下心来对自己的工作和工作环境,应该也会有所收获。
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发表于 2007-9-19 17:33:58 | 显示全部楼层

Re: 怎样看待这样一个人

这么短的时间要是都懂了,那有下面这样的可能。: h+ v, z  k( |+ ~* O
老板拿你当傻瓜。( ]: C1 ?2 j! [+ i2 y7 b( t
这个部门的别人都是傻瓜。
) p) f5 p1 Y* m) @( z+ i你是个天才。  [' ~$ B( X$ d( j$ k5 p
这份工作太简单。
% z$ v' P3 ~; `8 L  u4 S( b这只是一个普通职位。( i  z4 u' a+ N- m) W6 Y" w$ r6 n  g
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发表于 2007-10-5 12:32:53 | 显示全部楼层
说得好哟.我也觉得该继续做下去
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