机会要怎么把握

pedestrianhao

合理扯淡 发表于 2017-4-18 09:08
* I$ t$ ^  o0 n既然总工人好，何不找机会跟总工聊聊？
6 l7 j- Q& y* \' U- N一嘛，即使要换，也要先跟领导通个气，以后也才好做事。
' w$ t* X  W' x, r二嘛，既 ...

问过我老大（管我组的组长），他建议不要过去
* V2 Q$ I0 n+ Z! B* U( X* A  r* R9 W5 r

pedestrianhao

面壁深功 发表于 2017-4-18 09:19
: W% h, _- |, H; d6 ^去自动化部门，不要烦恼，有项目招呼一声就是了哈

9 w; v" J# ~& c# J. l- j* ~# y自动化部门和技术部门各有个的副总负责，几乎是没项目交叉的
8 c/ f' u1 p0 F, f: s; D

pedestrianhao

淡然 发表于 2017-4-18 09:53
建议去自动化部门，前景好一些。

我看中的也是这点，前景好
" V9 K  U( }3 V; f; h

pedestrianhao

xueqingchao 发表于 2017-4-18 10:41
$ g; `* i7 }$ k在一个公司里, 部门之间不要乱跳, 除非两个部门领导协商好的, 一个要人,一个愿意给; 如果你选,就意味着一个 ...

不是我自己申请要去自动化部的，是他们负责人问我要不要去，我说可以，然后他说向他们副总给我们总监（也相当于副总）说把我调到他们部门，我现在也没具体问什么情况，我感觉可能我们总监不会放的
6 D3 b; }  H# n6 p+ f* C" i

pedestrianhao

余存 发表于 2017-4-18 11:04
3 D% c$ p0 A' U% b* J- n2 J顶楼上，跳部门这种事，首先要你的老大愿意，老大不是很愿意你就跳了，以后有的受。

也是，可能我们负责人不会放的
# u2 w" }" N/ C5 [" M: Y4 `& |

pedestrianhao

所罗门_x 发表于 2017-4-18 13:47
7 d) {, _: t3 H7 D6 R看自己习惯，喜欢安稳些就留下，喜欢新事物去路很好。

+ z5 U0 \  Z' g+ t+ U2 x3 P  w

pedestrianhao

归航 发表于 2017-4-18 13:47
$ P! F3 V$ G* Q0 x; W跟对人很重要。

5 n* v# o" o* x

pedestrianhao

1830 发表于 2017-4-18 14:16
一般都是进去之前都谈好的吧？

9 F1 m, T6 j! B嗯，面试时都谈好了，我们转正时总工要找转正人员谈话，我当时就提出涨到6000-6500，我们总工当时还是我们部门的总负责人，他说给人资说下，具体涨不涨看人资。然后人资就找我谈话说工资涨到6000。其实我当时说工资就是试试的态度，还有就是我实习时认认真真的干了，他们说我很牛，我真感觉我什么都不会。现在还有很多东西不懂
7 g0 g7 f1 u: A* L* b

永日兄

为什么都说自动化好？我就是搞项目的，自动化是对内，项目是对外，我就喜欢搞客户，所以我认为明显项目好！

三叶草LZM

大兄弟，还年轻，怕啥，想做就去做