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楼主: 星星0519

工作4年,即将离职,也来总结我的机械一二三

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发表于 2016-5-31 16:22:57 | 显示全部楼层
非常感谢# ~5 i6 `+ x( k+ S* Y5 [
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发表于 2016-6-1 10:08:30 | 显示全部楼层
星星0519 发表于 2016-5-25 10:22
& K1 k1 U3 D( z$ c大侠进的什么类型企业呀?依我的经验,如果是跨行业顺利应聘,要么是规模可以的单位,它们并不在乎有多么 ...

3 p, q: T& h2 V$ t一个小公司搞伺服电机代理销售的,进来了才发现自己的技术支持还是属于销售部门的,公司也算开了三家分部,北京一个点,深圳一个点,上海这里一个点,公司是荣世鼎机电控制有限公司,代理的富士和安川的交流伺服,人数也就3,40人吧,自己觉得可能学不到特别多的知识,毕竟销售为主的公司,不知道大侠怎么看呢?  F" [: g& m# o5 Y3 W
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 楼主| 发表于 2016-6-2 09:36:17 | 显示全部楼层
未来Just 发表于 2016-6-1 10:084 K) i# h0 a* T
一个小公司搞伺服电机代理销售的,进来了才发现自己的技术支持还是属于销售部门的,公司也算开了三家分部 ...

) n- m% Y: J0 W3 ^/ l6 ^8 k如果是我,我可能先做“技术”后来“销售”,关键看你个人意愿,你要做“技术支持”的话,到底是“销售”呢还是“技术”呢,我所见到的“技术支持”都是跑现场的,确实也辛苦。不过也能积累一些“经验”,“经验”这个东西全凭个人感悟,而坐在办公室的“技术支持”我觉得要考虑一下,更像“文员”,毕竟你从事的是工业,全看说明书也不能体会那么深吧、、、、以上一家之言,仅供参考,要是待遇OK,权当瞎侃哈哈
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发表于 2016-6-2 15:10:06 | 显示全部楼层
星星0519 发表于 2016-6-2 09:36, m2 h: h. z7 `0 ]1 y- _: `: X- X
如果是我,我可能先做“技术”后来“销售”,关键看你个人意愿,你要做“技术支持”的话,到底是“销售” ...
' d' d& t( G4 |2 }  {6 {
嗯,部门里的人大部分都跑现场出差去了,现在就我一个新来的坐在办公室里呢,工资税后4500,而且老板也太机智了点吧,既然把我们的工资分开发,交金的本体是按3000来算的,就这点显得有点太抠了,出差只给100多块的补助,还不管伙食,大侠觉得这样的工作怎么样呢?我看公司的销售业绩指标定的倒是挺高的,都是好几百万,还有几个达到了千万的。
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 楼主| 发表于 2016-6-2 17:12:25 | 显示全部楼层
未来Just 发表于 2016-6-2 15:10
: W0 O% p% V2 r  w! P嗯,部门里的人大部分都跑现场出差去了,现在就我一个新来的坐在办公室里呢,工资税后4500,而且老板也太 ...

/ |+ D" K+ k4 A6 w3 P工资分开是为了少交税费,小公司都会用这种伎俩,能有空闲时间就多学习一些,要有忧患意识,这年头,小公司你懂得
/ ^1 I: a- w; R  D; C
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发表于 2016-8-20 23:57:53 | 显示全部楼层
机电结合  机电一体化会比较吃香
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发表于 2016-8-29 19:44:48 | 显示全部楼层
真心生存不下去的啊
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发表于 2016-8-31 16:19:33 | 显示全部楼层
哈哈,楼主可以的,4年完成月薪过万
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