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楼主: 3w.cmiw.cn

关于辞职违约金

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发表于 2015-4-4 15:48:34 | 显示全部楼层
你的胆子还真肥,15年卖身契也敢签,还附带了30万的违约金,关键工资这块还没约定。
发表于 2015-4-4 15:51:00 | 显示全部楼层
一重科技 发表于 2015-4-3 15:00
2 a2 t2 H! l: ^这个肯定的,不到万不得已,谁也不愿意走到这一步的
" R) S) s2 ?" [) i# @$ ]
你是扬州广陵开发区的那个一重上班?
0 W3 Z! S2 w( x" H

点评

是的啊,你怎么知道…………  详情 回复 发表于 2015-4-6 09:15
发表于 2015-4-4 15:54:36 | 显示全部楼层
这么说吧  我之前的公司跟员工签订十年的协议,给30万安家费,如果离职只需要赔偿30万。
发表于 2015-4-5 00:06:53 | 显示全部楼层
确实这个15年太夸张了,一般也就几年一签吧,这一签算卖给他了,感觉古时候卖身契的味道,想要赎身还得花重金这个法律上应该不支持的吧。
发表于 2015-4-5 18:12:41 | 显示全部楼层
这么多的违约金肯定有问题,又不是会掌握机密的高级人才
发表于 2015-4-6 09:15:00 | 显示全部楼层
大唐才子 发表于 2015-4-4 15:51 ' E) |0 |3 y. X  W8 ]
你是扬州广陵开发区的那个一重上班?
0 m& N- x( {; t+ p
是的啊,你怎么知道…………
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点评

我去你们那转过  详情 回复 发表于 2015-4-13 08:50
发表于 2015-4-6 15:21:01 | 显示全部楼层
培训时间估计不超过一个月,却定下15年服务期限和30万违约金,这种合同,属于典型权利义务不对等,如果告上法院,合同直接无效的,甚至可以起诉合同欺诈- u- h( H; z) r. U  H

" w; R0 z/ r8 S9 T, ?2 N; ?5 T打官司是最后手段,可以先去律师事务所,找律师咨询下,然后,如果你想辞职的话,委托律师发个律师函,稍微有点脑子的公司,都放人了;如果公司坚持要折腾,那就陪他玩,诉讼期间工资,欺诈损失等,全部可以要求赔偿
发表于 2015-4-8 19:42:08 | 显示全部楼层
挺扯淡的
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发表于 2015-4-13 08:50:20 | 显示全部楼层
一重科技 发表于 2015-4-6 09:15 3 d7 ^  `" M$ O* u! r& K; ]
是的啊,你怎么知道…………

/ d; ?9 l% r0 B- I* X+ J2 _我去你们那转过4 w8 z) d2 T0 e% k

点评

呵呵,缘分呢!  详情 回复 发表于 2015-4-13 09:50
发表于 2015-4-13 09:50:01 | 显示全部楼层
大唐才子 发表于 2015-4-13 08:50
8 ~3 u+ Z7 Q( \我去你们那转过

! V+ ?* }  k9 r0 R% t  Z+ F呵呵,缘分呢!
" H! K. X" |+ a
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