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家人总是催我向老板要加薪,他们哪里知道。。。

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发表于 2014-7-22 19:31:52 | 显示全部楼层 |阅读模式
暑假里我回去带着孩子去杭州西湖风景区玩,玩三天之后把孩子送回去,遇到咱家人,他与我见面的第一句话就是“你不晓得向老板要钱,否则你的工资至少是每月上万。我一下子就跳了起来,开口便说”你有本事你就去向老板要好了,你怎么做了这么多年还是拿着月工资三千。。。。。过年回家遇到一些老人也是说着同样的话,我晕倒,在他们心目中,感觉老板的那个钱是很好要的,好比是“花火纸”或是”冥币“,随手就可以拿到很多很多,不拿白不拿。。。。。。
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我不知道这些人到底是怎么想的。薪水的高低都是由老板说了算,老板永远是老板,老板用人的目的就是要赚钱,老板的厂子效益好所做的产品附加值高一点,工人的年终奖相对来说就会高一点,老板赚不到钱,员工又哪里能拿到高薪,老板不可能自掏腰包来给手下的员工发高薪吧,那是不可能,永锭不可能的。老板赚钱之后,大头总是自己的,员工只能落点辛苦钱。这个是亘古不变的道理。哎!每年过年回家遇到人说得最多也是这句话,我反问他们时,他们却说,我说你是为了你好。。。。。我一头雾水。- A  A3 M  d: j2 S, {$ I: j/ F* R7 `" t
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社区里也有很多是老板与工人,不知道大家是怎么个看法?

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发表于 2014-7-22 19:40:39 | 显示全部楼层
月薪一万,你至少要有每月给老板带来50-100万利润的能力吧

点评

咱们这些靠在一线实干的大师傅没有上过大学,没有文凭,又哪里能进得了外企,一线大城市想都不用想,大部分打工的人多数是农民工,有的初中都没有读完的,也只能在一些二三线城市的小厂混日子。月薪一万可能吗?  发表于 2014-7-26 16:00
很多人把月薪一万,月薪2万想的太过复杂。其实,在一线城市的外企,普通工程师月薪1-1.5万的,比比皆是,做的也是普通工作。  发表于 2014-7-26 14:38
awolfbee 人家这是“积小胜为大胜”,反正不论你那里一个不小心就是人家的菜。  发表于 2014-7-25 21:53
50w~100w?私企都是这样的了,对员工极致苛刻。  发表于 2014-7-23 11:07
这个比例。。。学生党表示有点难接受了。。好吧还是太年轻  发表于 2014-7-22 22:34
那是打一枪换一个地方,不懂行的业主才会吃闷亏,精明的会把算盘打得啪啪响的,当着面打……  发表于 2014-7-22 21:45
这是错误的思路。只考虑自己才能利益最大化。看看四川装修队的。找一切机会向业主要钱,学学他们。  发表于 2014-7-22 21:30
 楼主| 发表于 2014-7-22 19:43:30 | 显示全部楼层
crazypeanut 发表于 2014-7-22 19:40
& u$ A6 H+ n9 o9 {/ C# |月薪一万,你至少要有每月给老板带来50-100万利润的能力吧
+ U0 i0 k. }8 J7 c* u
是啊!我说了,他们认为老板的工资可以随便要,不要白不要,不要就是呆瓜蛋,所以我每年回家都要与他们因为这个事而大吵一架,最后只能是不欢而散。
) q7 _4 d! ?  _; Z5 Q' {

点评

钱和付出及责任是正比例的,工资越高,就越累,对身体不好。  发表于 2014-7-24 15:08
老板也是有底线的。  发表于 2014-7-23 21:50
这个是有市场行情的,同职业的工资多少,你的工资差不多也在那范围左右,多点或少点!!!不是你能决定,也不是老板能决定的.  发表于 2014-7-23 07:35
发表于 2014-7-22 19:44:25 | 显示全部楼层
哈哈& _$ w' _, P( [2 x2 b
现在的参照价格是以农民工工资标准,这几年上东北的一年都是上十万,所以经常遇到老太太问俺“一年赚十几万吧?”
% H4 {3 m& F9 k* t- \目前本地大工220元每天,小工120元每天
# h6 r6 Z6 t; |8 V3 z. g
9 V/ w7 I1 z+ \* r" |- i记得一次遇到一老太婆买个吸顶灯,问老板“有师傅安装不?"  ”有啊,买个灯30元,安装半个工100元,安不

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这是实情。经过无数“农民工”的努力,人家的工资已经远远高过其他行业的收入。甚至高过一般的医生。(无非法收入的)  发表于 2014-7-25 21:55
发表于 2014-7-22 19:46:55 | 显示全部楼层
俺觉得拿多少钱与创造多少利润是成正比的。老板不安规矩出牌的话估计也玩不了多长时间
发表于 2014-7-22 19:54:08 | 显示全部楼层
其实你的老乡说的对!
 楼主| 发表于 2014-7-22 19:54:42 | 显示全部楼层
刀X锋 发表于 2014-7-22 19:46
6 G* E9 H9 N. g( y$ g0 k& C7 s俺觉得拿多少钱与创造多少利润是成正比的。老板不安规矩出牌的话估计也玩不了多长时间

$ Z4 U- L4 K& y- p! g1 n是啊,我说了,什么样的产品就是什么样的工资,正常情况下老板给员工的工资是不可打破常规的,如果一旦发现超出这个范围的话,那肯定是玩不长的,就是能去上班的话,时间最多不超过三个月,等老板手下的员工学得一点皮毛了,老板定会让你走人。你在此公司可以上班的时间可以说是扳着手指数天数。。。。但是我们那的那些人就是不相信我说的话。总认为我在找借口为自己的傻B行为而开托责任。。。8 r+ M; w* I! b. z4 u" I9 d

点评

其实我也知道教会师傅饿死徒弟。但是我对徒弟还是认真教,教会他们,我就可以少干活,就会轻松,有时间学习和思考。当然干活认真,干活多的,我会倾力教。整天跟老板拍马的哪种,我就不闻不问,让他们自己灭亡。  发表于 2014-7-24 15:11
其实许多人在做梦呢哈哈,都梦想着不干活拿高工资,可能么  发表于 2014-7-22 20:11
 楼主| 发表于 2014-7-22 19:57:18 | 显示全部楼层
桂花暗香 发表于 2014-7-22 19:54 ; P+ t( F4 C* o! \4 U6 ?, H$ Q
其实你的老乡说的对!
' T6 |5 h! T$ O/ u3 U6 ~2 A
这样的事我见识得多,当年也是因为工资反复的多次跳槽,但这样下去的话,回家他们又会骂我是干事不安根,无论走到哪里都睡不得板单。。。。。。舌头下压死人,吐沫里淹死人。。。。% d8 S& j4 [& H* Z: |9 I

点评

其实你跟他们说你直接给我介绍一份工作得了,我那工作是没得涨了. 他就哑口了. 你那么有本事就给我找份更高工资的呀  发表于 2014-7-23 07:38
发表于 2014-7-22 20:01:19 | 显示全部楼层
老板赚多少钱,员工拿多少工资,比如那些来料加工的小作坊,一年也就几十万进账,这样的老板,给员工发国家规定最低工资,他都会嫌多

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我们就小作坊,我们的学徒2500一月,加班另计。跟国家标准是低了点。  发表于 2014-7-23 08:11
喂喂! 你这比例我就不爱听了! 我们这边的小作坊工人工资是4200到6000 离国家最低还远着呢! 相比大厂的员工最低的还在拿2600元!!!  发表于 2014-7-23 07:40
发表于 2014-7-22 20:02:47 | 显示全部楼层
      家里人没有出去见过世面,以为外面都是钱,只要是出去了总以为赚了好多钱,这个是农村不出去的人普遍的现象。一个人在外面工作一天可以拿这个钱,但在农村不可以拿这个钱。因为在城市的工作时间和效率永远比在农村多得多。
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