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楼主: 拉普拉斯

为什么我们工资这么低?(一 门槛)

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发表于 2013-8-7 21:05:52 | 显示全部楼层
发达国家就实现注册机械工程师制度,这是一年前的帖子   注册工程师职业资格制度的现状研究
http://bbs.cmiw.cn/forum.php?mod ... 1%B9%A4%B3%CC%CA%A6
节选几句,在英国,负责职业工程师注册的权威组织是英国工程理事会(Ecru),它是由英国枢密院审核批准成立的一家特许机构,与英国工程界有着密切的联系,英国主要的工程协(学)会都是其会员。注册工程师分三种类型:特许工程师、联合工程师和工程技师。
美国注册工程师只有两个级别:实习工程师和职业工程师。当申请者接受了相关的专业教育,通过了工程基础考试之后可以获得实习工程师称号,并允许其在职业工程师指导下从事一定的工程业务,但没有独立开业的资格;实习工程师在积累了四年的工作经验,通过了工程实践与原理考试之后,向所在州的注册管理局提出申请完成必要的手续之后即得职业工程师称号,拥有独立开业的资格。
     为了解决注册工程师称号的混乱和分级过程中存在的问题,NCEES于2001年联合美国高等工程教育协会、美国职业工程师协会等11家机构作为成员,另外11家机构作为顾问成立了工程师执业资格特别工作组,以考察当前社会各界对注册工程师制度的认识与这一制度所存在的问题,并提出必要的改革措施。对原有的注册级别划分,提供了一个阶梯式的注册体系,建立了与这一体系相适应的学士工程师、副工程师、注册工程师、职业工程师称号。

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学习先进国家  发表于 2013-8-7 21:34
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发表于 2013-8-7 22:00:06 | 显示全部楼层
主要是看你值不值这些钱,想拿高工资,多熬几年吧

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不值怎么了?不给钱就不注册  发表于 2013-8-8 09:02
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发表于 2013-8-8 09:31:16 | 显示全部楼层
怎么我搞机械和电气一起全包都无5万年薪的呢?还要现场调试。同人吴同命呀

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可能老板太黑,你咨询一下其他单位的工资  发表于 2013-8-8 10:56
什么叫不专业,整个冲压自动化我一个搞出来,整个3轴联动程序我一个搞出来。难道你能专业到料材你自己做出来,伺服你自己设计出来。  发表于 2013-8-8 09:51
都搞就不专业了,没有不可替代性  发表于 2013-8-8 09:47
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发表于 2013-8-8 09:34:13 | 显示全部楼层
主要还是国内制造业已低端为主啊!

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也有高端的啊,数控机床,先进制造  发表于 2013-8-8 09:48
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发表于 2013-8-8 13:22:21 | 显示全部楼层
畸形的社会

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在畸形,努力也会有所改变的  发表于 2013-8-13 20:08
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发表于 2013-8-8 14:19:56 | 显示全部楼层
身为搞机械的人悲哀啊,什么力学、数学、物理、金属材料、表面处理、工艺都得懂,可是拿到的薪水很可怜,在企业中地位也不高。

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可能老板太黑,你咨询一下其他单位的工资  发表于 2013-8-8 14:45
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发表于 2013-8-8 18:51:00 | 显示全部楼层
混日子就是这样的了

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努力吧,相信明天会更好  发表于 2013-8-8 20:07
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发表于 2013-8-8 20:00:36 | 显示全部楼层
有资历才是王道

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国企资历确实重要  发表于 2013-8-8 20:09
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发表于 2013-8-8 22:02:12 | 显示全部楼层
搞机械的真的蛮悲哀,在我们公司别人恨不得你全部都懂,别人一句话就能让你干这干那。

有些时候真的感觉干机械真的是个苦逼的活!

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工程师应该都差不吧,电气设备估计也这样  发表于 2013-8-10 12:55
可以考虑跳槽  发表于 2013-8-9 08:50
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发表于 2013-8-12 08:45:48 | 显示全部楼层
numberone 发表于 2013-8-7 14:50
听到搞资格证的建议,直接就否了。这玩意又给有权利的人一个腐败的机会,大家又多了一个需要打点的地方。简 ...

工资多少,其实是资方和劳方互相博弈的结果,和你拥有什么技能什么认证无关,2方势均力敌才最公平,才能更好平衡双方利益,我们除了垄断行业、国企,其他还算平衡,资方稍强势,但由于劳方创造价值低,也没多少提高余地了,劳方放弃所有利润,也不可能把现在的薪金水平提高一倍。劳方太强势也没啥好处,底特律就是列子。

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很多利益被行政权力分去了  发表于 2013-8-13 20:09
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