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楼主: 心结

机械越老越吃香?真的如此吗?

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发表于 2012-9-18 13:19:19 | 显示全部楼层
确实不能一概而论,世界上许多专家年老了价值连城;但也有不少年轻有为的世界级专家;最终还应当是论综合实力吧
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发表于 2012-9-18 14:26:58 | 显示全部楼层
有经验的老工程师,往往不会围官,得不到那些官欣赏,不重用。
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发表于 2012-9-18 14:55:27 | 显示全部楼层
还是有经验的好
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发表于 2012-9-18 16:26:01 | 显示全部楼层
太多人没有坚持下去了,如果大家都坚持下去,我们国家的制造业就不仅仅是这样了。很多人就玩了个3、5年就离开这行了,可惜啊。
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发表于 2012-9-18 16:33:25 | 显示全部楼层
突然想到,人老挺害怕的
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发表于 2012-9-18 19:42:19 | 显示全部楼层
这个老,应该 不光是 年龄的意思。! H1 y) [% S, S
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发表于 2012-9-18 21:32:40 | 显示全部楼层
无限感慨中
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发表于 2012-9-18 22:58:21 | 显示全部楼层
看来各前辈都觉得只有与时俱进才能越老越吃香
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发表于 2012-9-19 09:20:50 | 显示全部楼层
行业因素,机械需要经验多一些,电气更新快,需要新知识多一些。所以机械要多总结经验(不总结白搭),电气要多学新知识
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发表于 2012-9-19 09:24:47 | 显示全部楼层
这是不对的,老了是有很多经验,但是很多事是干不了的。太年轻也不好,没有实战经验也不行。就像在我们部门,经理总是把重要的任务交给有几年经验的年轻人干,老工程师就是一些辅助设备,然后图纸的质量把关,因为他们的思维模式已经固定了,只是老套路,在这个日新月异的年代他们的思路是不行的。再有就是现在他们绝大部分人做事超级慢,就像前两天经理分任务,我比老工程师的工作量多了一半,经理问多长时间做完,中间离席没听到他说的时间,我说两周没问题,会后得知他那只有我一半工作量的任务最少要两个月,这样我直接就把他给得罪了!$ M: w( O$ E9 a. @
我现在又想法自己创业。我就想,到时候我什么重要设计任务是绝对不会给老工程师干的,年轻人有活力有想法,做事效率高、有创新。他们思路太局限,太死板。所以这也是一个抛物线,从什么都不懂到的菜鸟到老鸟,兴盛时期过了就是衰败,就算再有经验没有超前的理念是设计不出来好东西的!
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