中国最新人才战略，你们看到了什么？

yahcrz · 发表于 2010-6-22 17:27:18

没耐心看完。。。。。。: e+ ^, d' |5 }/ c6 U
lincolnsh 发表于 2010-6-10 14:52

字字句句，都凝结了报告起草人的心血；最后可能都化作滔滔河水了

yahcrz · 发表于 2010-6-22 17:29:00

关键看看自己是不是够得上人才级别，企业的、政府的、国家的，是人才别人就会重视。
; D% t' C2 D9 B+ G3 Xqxp915 发表于 2010-6-10 15:54

人才不人才，主要看领导说你是与不是

yahcrz · 发表于 2010-6-23 08:24:21

头痛医头，脚痛医脚。到最后肯定被毒死
" \$ x5 |+ z5 F9 X' v7 Q11) p9 u+ k! w: c+ I% J; |3 T& t
tsh403 发表于 2010-6-10 18:28

还不至于，毒死之前，已经先笨死了

yahcrz · 发表于 2010-6-23 09:48:51

回复湘里狼 ) ^7 {! N$ g8 p
2 b5 K ~, @9 n; I5 \+ s

5 L9 t5 ~7 B; I. V( Q1 N! }2 ]% K/ l 深切体会，鄙人在国企做技术吧，很累，没钱，做事低三下四的，还要看人脸色，那些人 ..." s: K% n/ G6 P- @0 t& M% z8 F! W
chnsyang 发表于 2010-6-11 08:33

那就好好做吧，给那些人，也给自己做个结果出来

yahcrz · 发表于 2010-6-23 09:53:45

哎，现在做什么都比做技术强，乱七八糟的小领导都骑在你偷上，哈哈，这样的制度能出技术人才，真是活见鬼啦$ _* Z9 N! i C
sunwei2010 发表于 2010-6-11 08:46

要是技术人员起到领导头上，谁还当领导啊

yahcrz · 发表于 2010-6-23 09:57:23

现在谁还有这份心做事啊。* o" I9 }) t0 r# @. x
lu5218 发表于 2010-6-11 08:54

所以，大家都会跟着死翘翘，这是可能的结局

yahcrz · 发表于 2010-6-23 10:00:13

回复 lu5218
7 J" P) N1 R. p: J& ?真是一代不如一代啊，九斤老太说。
2 h$ w' ` A7 a: L9 X9 v! I见习生小王发表于 2010-6-11 10:45

面对如此严苛的现实，有的只会是心碎

yahcrz · 发表于 2010-6-23 10:02:35

只是没有被关起来。在社会上，只会想着什么时候能付得起房子首付，怎样才能保证自己和家人不生 ...
H! D! G6 Q8 M3 K' Z# bjackie521 发表于 2010-6-11 11:50

难不成，这就是传说中的比较优势？

yahcrz · 发表于 2010-6-23 10:08:06

我觉得这是全民上大学后的，全民成人才。。。
; G4 g- W5 z1 M) K4 W天中游侠发表于 2010-6-11 15:27

感觉是语焉不详，意犹未尽

yahcrz · 发表于 2010-6-23 10:10:47

这话深入我心了，技术毛用，就是东西坏了找你，怪你。领导看的就是结果，管你加班到几点
% E% J, {& m$ qdumbboy 发表于 2010-6-11 16:02

只问耕耘，不问收获。等有一天你会发现，你收获的很多很多

		自动登录	找回密码
密码			注册会员