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以前发过几个帖子，感叹工作陷入瓶颈没有突破空间。画图十几年眼看年龄追着四开头跑，心里真着急。我属于生产制图，19年工厂搬家去外地。老板是为了节约成本，我是考虑离职不离家。虽然想法不一致，但是最终目的都是一样。
6 z# L" U* A9 r$ m d* K按劳动法拿到了离职赔偿，着手找新工作。奈何只会画图，别的选型设计啥也不会，能找的方向只有钣金设计。
9 d" |6 C& B/ d! x& Q7 f1 c, }0 [* | 面试了2家公司，最后选了离家来回150公里的同行类似职位。保守不愿意改行，然后收入不能低太多是我当初的想法。
) P# r% O0 m5 M% @3 t* h+ R庆幸的是那家公司还没有专业的制图结构人员，我凭着十几年画图功底得到他们上上下下的满意，并且老板也对我很满意。4 ^0 j8 M6 X; A, i( i& i
在那边呆了2年多点点，工资也比刚进去涨了5K块。老板觉得涨工资需要个理由，也是为了让我承担更多责任按了一个中国区的技术副经理。那家是新加坡外企。当然了这种公司实质上也是压榨劳动力，不舍得多掏钱的主。
6 k/ Y6 i. w U+ O! y6 S 在那段时间天天路上开车来回4小时，内心是非常挣扎的。天不亮出门、天黑回家、有事请个假还要老板亲戚审批、还要时刻关注微信群怕漏过老板们的指示，那个滋味真难受。反正负面心里很大，反问自己难道要这样一直坚持到老板辞退我那天吗？
" f1 Z& V' P' }, s1 N. } k) A 上下班边开车，边思索出路。引出3条路：& j) z' E9 j, M6 K( K2 k* r
1）在制图中往设计选型方向再拓展学习下，前面十几年也累计了不少技术储备，回头看把几个关键点学会，那么就基本能上手设计了。& L" e3 n# I8 g
老板们认为我学历低，第二不是专业出身，不敢给我做设计岗位。咱心也死了，算了就这样做着吧。" w/ ~* S+ `% \+ w
2）老本行继续坚持到45岁，这个年龄的极限。因为45后不太会有公司再要制图员了，后面打工的心思断了，回家开个出租车混到退休算了。1 G: V% p# v+ S/ s+ P$ a
主要是本身内心也不想一直画图干下去，一个没提高，第二个收入肯定也上不去了，而且没自由 。4 p3 M) B7 T# C3 s7 m
3）工作做着，业余学我这个行业的维修。啥时候能有把握开维修店辞职回家单干，想着一份出租车，一份维修，混个上班工资应该问题不大。
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最终结局是印证老话，人生永远是捉摸不定的。去年老东家离职了一个设计，想着找刚毕业的不好带、找熟练的人家也不来、最后把目标锁定在我这里。
8 \: N6 k9 J J9 ]' |一晃1年半过去了，感谢公司给我安排了2个什么问题都可以请教的师傅，边学边做，慢慢就这样上轨道了。8 b3 j) |( T0 W& J: v
老东家设计部没有搬到外地，有幸又回到离家几公里的公司工作。& y5 w1 Y$ }& ^# [/ F4 Q! S
! a! z- U' |$ E% v因为有些网友不了解，复制黏贴近5年的情况。; G8 y7 q1 B& K4 ~6 g
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