本帖最后由 学者11 于 2025-8-15 15:44 编辑
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根据2025年政策，独生子女每月可全额扣除3000元赡养老人费用。如果你在7月新增母亲为赡养对象，但父母均已年满60岁，则从7月起，专项附加扣除总额仍为每月3000元（独生子女标准），不会因赡养两位老人而叠加扣除。- W$ z" E& c+ e% L
结论：新增母亲赡养并未增加扣除总额，因此7月和8月的专项附加扣除金额应保持一致。8 E1 r r/ i9 K: s) b6 `! g
+ k, a9 N! L% w% @2 V \, {: O6 t个税采用累计预扣法，每月需根据累计收入、累计扣除项重新计算应纳税额。
. e4 x8 l! \& l V$ }5 A如果7月新增赡养老人扣除后，系统在8月重新计算全年累计应纳税所得额时，可能发现前期预扣税额不足，导致8月需补缴税款。' {2 s8 s; I8 Q' C `
7月新增扣除后，累计应纳税所得额减少，但8月累计收入可能已进入更高税率区间，导致当月税额增加。
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7 j8 I/ K5 Z- o社保缴费基数上下限通常在每年7月调整。如果你所在地区在7月更新了社保缴费基数上下限，且其工资（17248元）高于新基数上限，则五险一金缴费金额可能减少（因基数上限限制）。
/ v$ {0 @8 R/ B. }- g0 F) c结论：若7月社保缴费基数调整导致五险一金减少，应纳税所得额反而增加，但你7月到手工资并未变化，因此这一因素可能不适用。# X- W+ W, w3 V- K) z
补税400元以下免汇算：若8月补税金额较小（如540.68元），属于正常预扣调整范围。* S/ P( o0 P( Q9 F4 g
8月多缴的540.68元可能是系统根据全年累计收入重新计算后的补税。
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还有一种可能是你不是独生子女，非独生子女家庭需与兄弟姐妹分摊扣除额度，每月最高1500元（如分摊协议约定每人750元）。
( g: A+ R& H( D7月前仅申报父亲抵扣1500元，7月后增加母亲抵扣1500元，系统会判定超额申报（非独生子女总额不得超过1500元）。
& m. t% J: x% |0 B( W1 C7 P若未签订分摊协议或协议未备案，系统可能自动将扣除额调整为0元，导致应纳税所得额增加1500元。4 X% t& @1 F9 ]" g$ N
税款影响：按20%税率计算，个税增加约300元（1500×20%），与您描述的工资差额（359元）接近，剩余差额可能由五险一金基数调整导致。) H& C( O9 _& u4 c9 H
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楼主: 天涯晴天
发表于 2025-8-15 15:27:47
