如何在职场不被欺负

zhaojunxian

很多老实人进职场，容易被同事作为欺负撒气对象，这与老实人思维有关，这样的人在公司即使很卖力工作很听话。但最终都是当做被垫底的人，也是别人欺负的对象，那么老实人怎么改变呢，刚进一家公司，对于领导老板不要唯唯诺诺，你是帮他们做事，他们应该感谢你，有人说什么老板养活了你，我觉得是屁话，你其实给老板创造的价值其实远远大于他给你的工资不然他早把你辞退了，他应该感谢你才对，你怕他个鸟，对于领导你是帮他干活，他可以不干活拿比你高的工资，是因为你在努力的帮他干 ，你怕他个球，对与一些老是冲你发火的同事，你就更不用怕了该怒就怒，生死都看淡不服咱就干，平时你得比他声音更大，比他更敢说更会怒，人性往往都是欺软怕硬，职场就是个小社会，职场不做老实人，老实人终究是要抗下职场所有的不公，老实人也是所有人撒气的对象，所以当你进入一家公司时一定要声音大起来，说话强势起来，一旦你被别人发现你好欺负了，那你在这公司要么就待不下去，要么天天就被大家欺负。

sgxap666

很多都是欺负新人了，我现在到这个公司，没位置坐，暂时在质检部坐一个位置，都被人洗涮。

Ou-Shoukann

之前应聘过一个企业，让一早去报到，去了见了下总经理，谈了半个小时后打电话叫进来一个后勤，让我先去她办公室，看看样本熟悉熟悉产品。在办公室里和后勤小妹聊了一上午。
快下班了，应该是11点四十几分，来了个老娘们，说来了一大车纸箱，快下班了，大家都下去搬纸箱进库垒纸箱。我就跟着下去了。
, g+ I. w, ?, c- y搬到十二点，我一看咋都不下班啊。又搬了三五分钟。又一看都不走。我就问，都不下班吗？有个说你想下班直接走就行。有个说搬完才能走。还有那个老娘们，我没问她，她直接说，小年轻的光想着偷懒还行吗，都搬着呢，就你想着走。
2 L2 M# c/ k/ r; l6 ~% s. e我特么...我直接洗洗手走了，玛德，也就是刚来第一个上午，不至于跟他们掰扯...下午就没再去，这样的企业能活着，我只能留下一句“也是牛逼”，祝他们早日**了..

枫林无悔

有时候看人，以前想带新人让他快速入手安排的工作有点多，就说我针对他，和他聊了也没聊通，后来换了一个学员就很积极，也没发牢骚啥的。

wz5122

非常好的职场建议

onestray

能主动学习，到那里都没有人会欺负你。如果多干一点就觉得是职场霸凌，是自己太玻璃心了。

魍者归来

很简单的道理：明知山有虎，不去明知山

wuxianzhou100

要有一个平常心的心态，你是干活挣钱去的，不是去生气的，不过是谁不愿意就直接说，没必要忍气吞声。最后卯大劲就是不合群。但是交给你的工作你必须做好，不要被别人挑出毛病。
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七曜神权

勇于说不

桌前一盆花

就是根据一个原则和一个工具，最后就是一个机会。
原则就是让自己平常心，如果一个人或者一件事情，让你觉得不对劲的话。就是影响了你的道心。嘿嘿。
然后就是一个工具：AI，现在的KIMI还有豆包什么的，你就把事情描述清楚，让他们帮你分析谁对谁错。
; P$ L+ A0 a( }1 Y3 Z6 g一个机会，就是AI分析出对方的错，那就找个机会直接干他。
  我前天就是，一个小领导把我的订单给删除了，我直接冲进会议室里直接就说，你要是影响了项目进度，我直接拉你去找老板说道说道。刚说完没个五分钟，他就帮我把后面的流程全部打了一遍招呼。最后给我一个保证就是能够顺利下单并拿到东西。