+ \& u! i' n7 ]+ Q/ L9 F 老鹰 发表于 2025-3-20 13:29. E1 }0 i; J5 x* p* X
去了可能过不了试用期,或者很快开你。这样就不用赔你了。应该是内部串通好了想赶你走了。
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: w# Z# d4 h" c; b* S 2024年我去年就遇到这个局!
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老板有两个独立核算的公司A和B。. b* B" ^! S" {* X, ` t
我是A公司的唯一的电气工程师,2018年开厂的时候就来了,而且是从同行挖过来的。所有的产品电气,电气装配车间都是我建立设计的。管运行的副总经理换过几茬了,越来越差。. E9 c5 u4 x2 o: ]
2024年又来了个副总经理,到任几个月后,开始设局了。
( \: A4 Y* @8 d- m# k 从我们技术部调走一个人去下料车间(此人我们了解,性格不适合当主管),大概2个月后,不能胜任,走了。此前技术总监问那个人是否确认,并说走后就不能再回技术部。
3 x( E* P( P! O& G! y. X 开始第一个局,第二个局在此我不说了。% [! ~! ^5 b$ ~2 Q
只谈第三个局。
' E* ]6 S$ j7 }( V9 M 某天,副总打电话,让我去老板办公室,去了,老板在,副总在,副总还打电话叫局中另一个人C(副总的老乡,后来知道它是准备来替换我的人)过来。
% F: H5 b* _7 Y. G7 R8 M 副总说B公司,产品电气一直是外面做的,想要自己做。
* Q3 O' p" k$ m, b- n, V 我:那个B公司的产品我从来没做过,做不出来,有很多难点要突破,我不能耽搁老板发财。
7 P h* R2 _8 ? t! ^: n 副总花言巧语想要我接受去编程,故意问C有信心做这个编程,C唱双簧说有信心。. u7 v- [) u! u' I9 `, Y
我问C:你懂那个吗?; R' E b M( M6 A8 I ^
c答:跟你学啊
" I# |0 l$ a l& L7 b+ L1 { 我说:我都不懂,你跟我学个P啊。+ e! w6 e9 Y& i7 E/ f) T5 V# A
这事情就结束了。+ [9 N7 j5 l& V: o
大概本周一,副总又来坑我。接了机器人项目,外面配电控系统,不知道啥原因,说是通讯点找不到,问我,我说:找原来的设计人。) c( b: ~" U" R
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