如何纵横捭阖？

后悔上学不疯狂

各位有没有遇到同时在老员工（公司成立就在的十多年的）和新领导手下做事的情况，他两之间存在分歧了，如何拿捏？

Benson_Gu

听能影响你薪资的那个

加肥猫devil

坐山观虎斗，如果你把握不好谁最后会留下，那就别站队，中立就好。叫你干啥就干啥，工作留痕，有什么问题就多请示，放低姿态说明你自己搞不懂要领导或者老员工下命令你再做，这样出了问题也是他们的事儿，可以最大化减少城门失火殃及池鱼的损失。

siralop

看你的言辞和想法，该去做销售。技术限制你的发展。

风筝123

谁给你涨工资就帮谁，谁给你发奖金就帮谁，你看谁爽就帮谁。

轴承啊

遇到过，我是听领导的做。做好做坏都和我这个打工人没有关系。我工资低不操心这些。

后悔上学不疯狂

风筝123 发表于 2024-7-4 10:22
谁给你涨工资就帮谁，谁给你发奖金就帮谁，你看谁爽就帮谁。

: M% O6 ^$ o* _2 y没毛病
- n6 p0 n( E7 V* q0 y0 n0 \

后悔上学不疯狂

加肥猫devil 发表于 2024-7-4 10:13
坐山观虎斗，如果你把握不好谁最后会留下，那就别站队，中立就好。叫你干啥就干啥，工作留痕，有什么问题就 ...

; m$ v% o( K/ ^' z换个角度，如果我想当领导了，咋办？
$ |& J7 s! \/ X+ ?' n# C9 @/ }' s: E

后悔上学不疯狂

siralop 发表于 2024-7-4 10:19
" L: v4 A: E/ Q看你的言辞和想法，该去做销售。技术限制你的发展。

哈哈哈哈哈，是的  销售是个好建议  以前对销售噗之一鼻现在看来当初还是太年轻了呀。
8 \! s" y2 I; k, t/ `, C* D

养猪东篱下

挑起他们大战，让老板开除他们。你乘机上位。