本帖最后由 tmxys 于 2024-6-12 10:34 编辑
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% L" \& K5 L2 N9 g1 O) v公司A：非标行业，单休每天加班2小时，有加班费
- B8 E' g* ^6 Z5 L! Q( F G7 k公司B：大小周不加班，工资与A相同，但是公司机器已经成熟，只需要做匹配和改进. o' @* W' F2 z4 Z; ^3 T. {# b# F
两家公司规模相同，都是小公司- ?. ~2 b2 K9 J" f, V, T
公司A比较累，但是可以学到很多东西，老板愿意带. v* ^2 H. }" j
公司B胜在轻松，老板常年出差，需要自己独当一面- U, Z x, I) o9 t8 e
如果是你或者说如果是20多岁已经做过几年非标的你- B) V1 Z0 \3 s* @1 V
会选择A还是B; Z2 n, J( @# H+ L' v
纠结是因为目前自己还年轻，考虑到的是以后发展，以前带我的师傅薪资已经20k了，如果脱离非标行业以后跳槽可能比较难，或者说涨薪比较难
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补充一下公司A与B的情况：( x& E x+ }: |5 _/ u% \7 d1 o! g
公司A老板是技术出身干了几十年非标，看他样子说话有点直，跟我展示他的员工哪些地方设计不足，比如说那些地方板薄了，板厚了，有点吹毛求疵的样子；5 J R9 f( F$ x5 \# s
公司B目前公司有个设计助理在辅助老板，老板是博士，也是技术出身，但是老板一直在国外顾不过来，就要招一个有经验的来承接老板的设计工作；
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发表于 2024-6-12 09:32:17
