本帖最后由 天涯晴天 于 2022-12-4 11:25 编辑 3 p6 v0 z# r* U, L: Q( `7 e) L
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向各位请教有关跨行业求职的问题; o' P. S5 V, c7 b8 ]. Q
1.如果去面试的话，一般企业中到时会填个应聘表格，在工作经历中能否只体现读研后的工作经历？硕士毕业后工作4-5年时间了3 I8 y& p* A/ V% {: w2 u
读研前有短暂的工作经历但是时间不长，如果写在应聘表格里，会显得很冗长。% ^. V, F4 l2 \+ Y. X
不光是面试时的应聘表格，在简历中，是否也可写读研后的工作经历？读研前的短暂工作经历，写出来的话总会令人觉得工作不稳定，甚至是凑数的
6 O* } a! p! A我之前若是找同行业的工作的话，我会写上，但若是跨行业的工作我就不写了。
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2.面试或投简历的公司所在行业，与原先的工作行业不一样的情况下，如何阐明自己跨行业的优势，或者说增加跨行业找工作的成功系数？8 Y$ u% e3 P0 _5 [* H7 h
原先工作在医疗康复器械、医疗机器人行业，现在应聘的这家公司是在芯片中灌入程序的自动化设备的，我看了下他们的工作要求，和原公司基本一致! v& i+ t" h0 L s/ A
比如说他们是单元式设计，我们提出模块化设计，目的是为了降成本，缩短研发周期，注重可靠性测试、与工程部门制定装配工艺等。
+ J) s" u9 r* `. ^/ l) z# w# |另外听说他们企业中的机械工程师，来自各行各业，初期工作阶段也有老工程师带一带，那要是这样的一个条件，是不是可以增加跨行业应聘成功率？
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5 R h3 M) _; b3 _3.我是10月份离职准备去另一家公司入职，但是到了那家公司不长时间，就给我裁员了，从11月到12月这期间，如何向即将面试的公司解释下这段空窗期？比如说疫情？裁员？' c8 ]' J E k" K4 B, r
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谢谢各位？ |
发表于 2022-12-4 11:19:58
发表于 2022-12-5 11:31:44
