找回密码
 注册会员

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
楼主: xueqingchao

被公司开除,拒绝工作交接

[复制链接]
发表于 2022-11-11 16:44:36 | 显示全部楼层
本帖最后由 liuxiaoran 于 2022-11-11 16:51 编辑
( f! W  l4 t. X" I, }
翱翔天际 发表于 2022-11-11 16:28) m- A: n1 |& |, O; d
做梦都想被开除,中国是N+1啊,老员工,一赔就是几十万,有了几十万干什么都是香的。人家马斯克在美国开除 ...
你这是瞎吧?哈哈。
' j# u7 D. k$ Y3 d  o
发表于 2022-11-11 16:59:48 | 显示全部楼层
老鹰 发表于 2022-11-11 15:153 B1 d, S, {8 u; D+ \
为什么要采取开除这么严厉的手段?

+ L- f9 R1 D, u, W* W开除是很正常 的操作,根据劳资双方平等 的原则,工人也可自动离职,工厂也可以无理由开除工人,只是中国法律相对来说保护工人,制定法律时理论上这个是要建立在平等的原则上,中国劳动法不平等 ,工人可以自动离职,但工厂开除工人,就要工厂赔钱,工人自动离 职,工厂不可能找工人赔钱,这个在中国是特例,美国佬 哪里也没有说N+1赔徖这个说法,( N+ z* N; n% G7 D( u9 E: |

点评

美国人家有工会,N+1算什么,况且我国90%企业都不遵守劳动法  发表于 2022-11-11 17:29
发表于 2022-11-11 17:20:29 | 显示全部楼层
机械路慢 发表于 2022-11-11 15:39$ b3 {- n% U9 H- ?; y/ K
人性的丑陋,有看热闹的,有幸灾乐祸的

2 L9 A$ V) s. e; P* ?不要把人想的太坏了。当大家都担心被裁员的时候,发现周围有些人被裁了,自己被裁的可能性就降低了。有点高兴很正常。
" a4 c1 J7 W( s5 x9 }
发表于 2022-11-11 17:23:00 | 显示全部楼层
liuxiaoran 发表于 2022-11-11 16:43# F2 R" {, [! L
大哥,更不能专业点,我这么屌丝都比你讲究。。开除和辞退是两种完全不同的事情,开除不需要赔偿。

4 p. a9 z2 q" [2 e" L* M" X8 `是的。我本来想回复的,看到你说了。; I, r" ^2 l2 v: U) n% M* P
这是被裁员,和开除完全是两码事,差别太大了。
" j% ]3 x, _# V/ h5 v. \. U一般来说,犯了严重错误,或者严重违反公司规定,会被直接开除。公司不需要赔一分钱。
0 h8 `+ R* R1 b0 T3 X4 [& W. ?" O
发表于 2022-11-11 20:13:50 | 显示全部楼层
譬如朝露 发表于 2022-11-11 15:52
1 [2 c; U# [+ @* z觉得没尊严?这世界就这样,他们开除你,就没想过要交接什么工作,最多公司财产你不能带走。特别大公司,个 ...
2 k3 D3 T$ v% @" P
说的太对了,个人对于集体来说就那么回事了,交不交接都没有什么了% N/ \7 z& l2 P: h% W
发表于 2022-11-12 09:01:29 | 显示全部楼层
那得看是怎么开除了,如果是绩效没达到,公司只是按规章制度办事,开除有赔偿和补贴,而且平时和同事领导关系还不错,就可以做一下交接,以上缺一不可。
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册会员

本版积分规则

Archiver|手机版|小黑屋|机械社区 ( 京ICP备10217105号-1,京ICP证050210号,浙公网安备33038202004372号 )

GMT+8, 2025-6-22 13:47 , Processed in 0.072167 second(s), 13 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.5 Licensed

© 2001-2025 Discuz! Team.

快速回复 返回顶部 返回列表