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外企第三方派遣,机械设计岗位,毕业两年多

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发表于 2021-10-15 11:29:36 | 显示全部楼层 |阅读模式
如题,各位大侠前辈们,拿到的offer与第三方签合同,之后视能力可以成为此外企正式员工,工资9500,五险一金(10%),双休。目前在上市私企,工资9000,五险一金最低标准,单休。坐标江苏常州,各位大侠看看呢?
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发表于 2021-10-15 13:14:46 | 显示全部楼层
外企也玩劳务派遣啊?
发表于 2021-10-15 13:15:30 | 显示全部楼层
话说粗点,这种还考虑个屁!  E. e+ _9 F# z
劳务派遣,二等公民都算不上。
" y. Y9 ?% c* o2 Q) i. \( X也不知道楼主脑子咋想的。% X+ F& k7 S: O' k  k
发表于 2021-10-15 13:44:17 | 显示全部楼层
劳务派遣不好玩的
发表于 2021-10-15 13:56:05 | 显示全部楼层
幺蛾子,在自己家门口 还派遣什么?
3 {7 N3 m) x/ w9 x4 {% l
发表于 2021-10-15 13:56:17 | 显示全部楼层
直接和公司谈正式工,要么就不去
 楼主| 发表于 2021-10-15 14:22:32 | 显示全部楼层
侯呆呆 发表于 2021-10-15 14:00
' O! [- Y4 A0 L0 g$ C别管楼上说的,两年经验在常州,能开月薪九千,而且双休,已经是难得的好工作了。你错过这家,去别的企业未 ...
) F' |0 [, N  j3 v  i! G4 f  w
谢谢,我的考虑点和您说的很相似/ m( M2 M$ N& p9 h" F" d

点评

本来不想讲的,看来二位不太清楚劳务派遣的套路,还是说一下。 劳务派遣,你就做好随时走人的准备,其它没什么。  发表于 2021-10-15 14:52
发表于 2021-10-15 15:01:40 | 显示全部楼层
上少了四天班,也是可以的
发表于 2021-10-15 15:18:58 | 显示全部楼层
我猜,楼主说的是常州新北的梅特勒托利多吧,我之前也遇到这样的hr打电话给我的
发表于 2021-10-15 15:27:49 | 显示全部楼层
先弄懂劳动派遣是个什么概念 外企对在华员工数量有严格规定,内部福利例如旅游、每年的体检等福利都是按人头来的,但是外企在项目进行中会遇到项目进度不理想,需要招人完成这个项目,但又不想占用公司在华员工名额,于是会找到中介公司,寻求劳动派遣这个方式招人完成特定几个项目,但只支付中介方工资费用,其他福利相对于正式员工是完全没有的,最严重的是如果项目被腰斩或者项目进度还是不理想,背锅位跟被裁位那非你莫属。

点评

说得比较清楚  发表于 2021-10-15 15:55
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