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楼主: 难在当下

一线城市的单休

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发表于 2021-7-29 08:34:35 | 显示全部楼层
羡慕双休的。
发表于 2021-7-29 08:46:40 | 显示全部楼层
老鹰 发表于 2021-7-28 18:06
! A- n4 K$ c  j" w- x5 O2 X$ J5 X- t偶尔有也可以理解,说明订单很多,可以加薪了。如果常年如此,那是严重不靠谱的公司,靠剥削劳动力生存,必 ...

( f& T" u/ k+ [0 {" b$ ^加班这东西还是要补偿才行。6 w+ S0 W! [4 c& a/ o

. {* g! X1 u8 p1 x/ i3 B" s5 r. O
发表于 2021-7-29 08:56:59 | 显示全部楼层
楼主说的也不见的。坐标北京,12年到17年呆过的一家机械行业的公司。说不上是低端和垃圾。单休,但过年时有差不多一个月的假期,工资照发。我平时双休,但过年和别人一样带薪休一个月。
发表于 2021-7-29 09:35:05 | 显示全部楼层
单休  单双休 真的是垃圾  深有体会
发表于 2021-7-29 10:17:21 | 显示全部楼层
我上一家公司是做机加工自动化生产线的,公司200人不大也不小,行业也不错,订单也不少,单休。* J6 H* G; O! G, ^; X( [. i1 B$ ]
在那待了一段时间之后理解了为啥是单休,首先最重要的原因还是公司的管理效率比较底下;其次,行业竞争激烈。
4 W1 ^( A8 y6 g% M结论就是靠比别人多上一天班,达到别人的同等效率或者比别人多一点的竞争优势。
发表于 2021-7-29 10:17:24 | 显示全部楼层
北京航天航空的研究所还有中电集团的研究所周末也经常加班,我们外企也偶尔加班,加班有加班费
发表于 2021-7-29 10:20:20 | 显示全部楼层
韩寒11 发表于 2021-7-28 21:18
; w. r9 a# Y- A! V4 o% ^1 `$ Y( O正规公司都是双休,个别加班是可以的,但是要付加班费的
" L) X( k; a6 W$ ~" p7 S
没有加班费/ n$ @; W7 h7 O  B3 g; E: y5 c
发表于 2021-7-29 10:24:56 | 显示全部楼层
别的一线不知道现在深圳机械行业普遍都是大小周,或者5.5天制。
发表于 2021-7-29 10:35:07 | 显示全部楼层
本帖最后由 天津泰伦特销售 于 2021-7-29 10:36 编辑
1 y) l* U0 b4 }' E/ E' a
4 ~1 ~4 ~/ u% L只要加班费能给到位,能给单位干到倒闭。
6 c( C4 B/ G* l8 r# U说996说加班说到底还是大多数人觉得付出没有得到相应的回报。$ I. ^* u! D6 c3 q
就说像 护士,服务员,基层社区工作人员  等等 不都是单位白嫖加班。如果能严格执行8小时工作制并且按工作时长给加班费,双倍甚至三倍,那抱怨肯定少很多,说到底还是用人单位为了压缩用人成本就逮着现有员工使劲薅羊毛,整个社会风气如此
发表于 2021-7-29 10:41:13 | 显示全部楼层
上海的非标公司(工装夹具类)很少有双休
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