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楼主: caiyongjun

被踢了,到了同类厂家,算是没有职业道德吗?

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发表于 2021-4-9 22:36:08 | 显示全部楼层
只要没知识产权问题,直接干
发表于 2021-4-10 13:20:54 | 显示全部楼层
珠海阿伟 发表于 2021-4-6 09:497 M/ _9 N4 k& O5 T: W  I
在一家公司工作超过10年,能随便辞退的吗?至少有一大笔赔偿金吧
* ?& Y" M( i: W9 O/ E7 D, ~* `( V
老板有的是办法让你主动走人的,现在的人心黑着呢。
% E- E5 o2 [3 `
发表于 2021-4-10 13:48:03 | 显示全部楼层
这是前老板板牢了?
发表于 2021-4-10 16:46:03 | 显示全部楼层
拉黑前老板就好了
发表于 2021-4-12 08:45:09 | 显示全部楼层
去缸活塞泵 发表于 2021-4-3 14:48
% t6 H$ q: W9 G8 v- x0 x没有约定,没有补偿你两年工资旧别搭理他,跟他没有半毛钱关系
+ }, N/ n3 a  p/ ?
怎么也得补N+1的工资才行,不然他有什么资格说你,最好的青春都奉献给了他的公司,还不买单,标准的流氓行为。
+ g. M" I- P1 I/ i0 T
发表于 2021-4-12 11:49:50 | 显示全部楼层
离职时一般有个保密协议的
发表于 2021-4-12 16:32:20 | 显示全部楼层
说啥,直接干啊~他做初一就不要怕你做十五,直接把客户抢光
发表于 2021-4-14 09:58:00 | 显示全部楼层
不给竞业补偿就不要理他,炒鱿鱼的时候补偿到位了再出来理论
发表于 2024-3-2 10:42:16 | 显示全部楼层
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发表于 2024-3-2 15:48:52 | 显示全部楼层
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